ООО КАЗЭНЕРГОСЕРВИС,ООО ГЕЛИКОН: Проблемы с оплатой и трудовыми правами
Директор А. некомпетентный руководитель! Он хорошо умеет урезать з/п, больше никаких качеств как у настоящего руководителя у него нет. Спецодежду не выдают. Больничных нет. Отпускных нет. Есть два варианта трудоустройства: 1. Неофициально 2. Официально, но никакого соц. пакета. Потому что оклад по договору очень маленький. Если рассмотреть неофициальный вариант работы, то Вам такой договор состряпают, с ним можно сходить только в уборную. Слесарей нет, сам все готовишь, свариваешь, ломаешь голову над их ломанами чертежами, нарисованными где-то дома у первокурсников. Если нет работы, то отправляют в приказном порядке на стройку в — 40 зимой. И по барабану им, что устроился в цех без строек. У них есть план, который они ставят перед сварщиками, это 12 систем учёта и регулирования тепловой энергии в месяц. Если захочешь заработать побольше денег, они скажут: «делай, а мы расчитаемся». Накинут в лучшем случае 5000 и на следующий месяц поднимут план. Больше 46 750 там не платят, хоть в лепешку расшибись. И то, нужно весь месяц отработать, если вышел на больничный, этих денег не увидишь. Состряпали приказ на 3,4,5 января и объявили рабочими днями с оплатой 2500 в день. Мало того что в праздники работать не хотелось, так ещё они пригрозили лишением премии за отсутствие на рабочем месте, им нарушить закон как два пальца. За 3,4,5 января нам не заплатили ни копейки, ссылаясь на то, что у них на складе недосдача, хотя при чем тут сварщики. Там вообще никто не слышал и не знает, что такое КЗоТ и трудовой кодекс.
-
В этой компании Вы потеряете время и здоровье. Трудоустройство по договору ГПХ, спецодежды нет, больничных нет, отпускных нет, зарплата на руки черная 43 500 руб. у сварщиков, работа на стройках в холодных и сырых помещениях, даже бытовок нет, ещё и бухгалтер по деньгам обманывает. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиРасклад простой.Шарашка казанская. Производят фонарные столбы и т.п. для автодорог из чёрной стали, потом покрывают цинком эти свои изделия и продают.Оцинковку проводят в Богатых Сабах, в шарашке, принадлежащей главе Сабинского района М.И., который является братом главаря республики Татарстан.Сабинский глава имеет свой индустриальный парк в Сабах, куда и заставил перевезти половину своего производства хозяина «Металлека».В итоге «Металлек» работает на два фронта, что очень неудобно для него. Ф. зажат М. в тиски, которые вынудили его начать перевозить «Металлек». Может быть М. хочет отжать заводик?! Коллектив шарашки делится на две условные части — принятых на работу по блату и принятых по объявлениям с улицы.У тех, кто работает в этом паноптикуме по блату, с зарплатами и отношением к ним начальства всё очень хорошо. Эти работают здесь годами, и их отсюда никто не выгонит.Всё совершенно иначе у тех, кто пришёл работать сюда с улицы. Этим бедолагам всегда срезают чуть ли не ползарплаты, объясняя это тем, что новенький работник не выполнил норму, или сделал что-то некачественно, или слишком часто уходил на перекуры и т.п. Особенно преуспел в таком кидалове нач. цеха сварки. Не связывайтесь с этим лысым 3,14дором, уважаемые безработные сварщики, если не хотите... Далее →