ООО КАМА САДЫКОВ Игорь Салимович: отзыв сотрудника
Работа без договора, т.е так мне не дали подписать, условия работы: командировочные задерживают ссылаясь на потерю памяти, командировочные на день 500 рублей, а регион работы Якутия, условий для проживания и отдыха нет! Работа не нормированная т, е в дороге находишься по 18−20 часов, а требуют быстрее ехать при очень плохих погодных условиях (снегопад, гололедица) в том числе и ночью. При перерасходе ГСМ (В стандартную норму расхода не уложишься) возмещение с водителя. Риск в работе огромный, элементарно можно завалить автомобиль и груз, слетев с дороги. По завершению работы денег не выплачивают, любыми путями заставляют признаться в краже гсм, мотивируя тем что чуть высчитаем и выплатим зарплату. Ремонт осуществляешь сам, и за него тоже не платят хотя устно разговаривали об оплате 3 тыс. руб день. Дорогие коллеги не работайте с этой компанией и этим недобросовестным директором который кидает вас в Якутской тайге, а вы должны там выжить. В итоге ничего не получите кроме нервного срыва и болезней пятой точки! Всем добра!
Комментарии (1)
-
«рт Трикотаж Текстиль» — это филиал, основное производство в Канске, следовательно, директор и бухгалтерия находятся в Канске. В сентябре 2025 года я прошла собеседование на должность конструктора, закройщика с окладом 50 000₽. Цех только запускается, и не было представления об объёме работы (поэтому такой оклад было решено обозначить). Руководство Ключевской было поставлено в известность, что я смогу выйти на работу не раньше декабря, января, так как заканчивала работу по прежнему месту работы. Цех к этому времени ещё полностью не был оборудован!С октября по декабрь я ходила на подработку с почасовой оплатой. Следовательно, с окладом были согласны! Декабрь мне полностью не оплатили (в графике руководитель не поставила полностью часы); на вопрос о доплате сослалась, что приедет директор, разберёмся! Это раз!Интересуются, выйду ли я в январе?! Выхожу после новогодних праздников 12 числа, и начинается: на вопросы про оклад, про оформление один ответ — ждём директора! Это два!Встреча состоялась 10 февраля!На вопрос про доплату за декабрь — отказ разобраться.На вопрос про оклад за январь — отказ платить оклад. Это три!Про февраль нужно поговорить с бухгалтером, так как не понимает, что значит оклад (это с сентября нельзя было сделать!?) и предлагает на эту оплату дополнительные обязанности, которые предполагают совершенно другой уровень... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиЕсли у вас есть хоть какая-то возможность тут не работать, не работайте …Просто это невозможно: ежедневное давление, начальство с ума сходит.Через день новые регламенты, сами придумали, сами забыли … Вечные требования, что бы ты ни делал, ты делаешь неправильно! Их вечное «будут вопросы, задавайте!» — только попробуй чего-нибудь спроси, все магазины, весь офис будут о тебе знать.Они буквально даже не здороваются…График примерно без выходных, зарплата в среднем 40 000 тысяч. Отпускных, больничных можно не ждать, как финансово, так и физически ..Начисляют по белой зарплате, т.е. копейки.Ну и ходить туда не желательно, ведь некому работать. Будешь ходить, тебя сами попросят …По словам Н., не найдете сотрудника, не видать вам отпуск, как собственных ушей ….а у них же обучения, что они из себя представляют: в свой единственный выходной ты поедешь на Калинина, просидишь там 2−3 часа, на дорогу потратишь час/два, ну или на такси около 1000, и все — завтра на работу …у менеджера у самой нет семьи, нет детей, и она считает, что все, как она, должны жить работой. Она может позвонить, написать в твой выходной, придумать какую-то планёрку и еще чего, бросай все и подключайся, и не важно, что... Далее →
Гость
24.11.2021 11:31
работал у этих кидаловых в 2019 году. 100 тысяч рублей до сих пор не выплатили,хотя ни каких нареканий в мой адрес не было. трудовую книжку не отдали, прячутся и от водителей и налоговиков,на телефонные звонки не отвечают. ни кому не советую с ними связываться.