ООО "Камаз-сервис": отзыв сотрудника

04.02.2014 Барнаул

Люди. Не теряйте время. В данной организации быдляцкий и пакостный коллектив. Отработал там полгода и жалею о потерянном времени. Устроился на должность слесаря по ремонту автомобилей, опыта по данной работе немного. Никто никому не помогает и ничего не объясняет. Если не понимаешь с первого раза оскорбляют и всячески унижают, поливают грязью. Коллектив работников пьющий, ни одного дня не было, чтобы все были трезвые. Начальству на пьянку работников плевать. Если человек не такое же быдло как они, всячески пакостят и говорят гадости за спиной.

Если не хотите потерять свое драгоценное время рекомендую обходить эту шарагу сторой. Офицально не трудоустраивают и запись в трудовой не делают.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 90750

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 01.07.2016 Барнаул
    Проработал В этой фирме 6 месяцев, в коллективе текучка сумасшедшая, Среднее управляущее звено пытается по указу начальства создать что-то наподобие армейской дедовщине .Когда мастер сказал строится, парни в основном молодые побежали строится. Каждую пятницу паркохозяйственный день моют всю пром зону с порошком попутно распивая алкоголь. Начальтво пытается в первые дни пустить пыль в глаза, как о хорошей компании и дружном коллективе — это не так. подставить вас в этом коллективе дело спортивного интереса . Далее →
  • 28.01.2026 Барнауладминистратор💵 ЗП: 65000
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    2
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Бывает выплачивают хорошую зарплату, будучи админом есть возможность пытаться поддерживать дружескую атмосферу в коллективе Далее →
    ✗ Недостатки
    ННП летят только в путь, причем за все. За свои «косяки» получала единственный раз, а вот за сотрудников каждый свой выходной, и это при графике 2/2, потому что урезали штат. А как я могу контролировать, что происходит в магазине, когда меня нет — никакого ответа не получила. Подарки эти новогодние в октябре вообще отдельная тема: «не продал = купил», планы сумасшедшие, и если не выполнишь, то прилетит очередное ННП, списания на админа и штат.Неадекватная политика компании, что берем всех и любых возрастов (а в основном это детки 18 лет) очень мешает нормальной работе любого магазина. Просто потому что в этом возрасте нет понимания, для чего он идет на работу и чего от него требуют. За 7 месяцев работы администратором не было ни одного дня, когда я могла выспаться и отдохнуть в свой выходной. Утром разбудить всех и проконтролировать, чтоб открылся магазин, миллион отчетов везде разослать. Днем отвечать на кучу вопросов, что-то передавать по очередным заданиям и кидать отчеты, локалки. Вечером вновь отчеты, таблицы и так далее. Личная жизнь идет с трудом, чем-то не позаниматься нормально, ибо постоянно нужно быть на связи.Работать по 14 часов, по сути без нормальных перерывов... Далее →