ООО "Крин-с": отзыв сотрудника
Непорядочные люди, хамы, снимают квартиры для рабочих, ломают в квартирах сантехнику, мебель, воруют предметы бытовой техники, на просьбы возместить ущерб — ругаются матом, оскорбляют! Ущерб не возмещают! В следствии чего часто меняют квартиры! Притворные и коварные! С людьми как со скотиною!
-
Компания ООО «КРИН-С» кидает людей на деньги. Сначала обещают оклад и премию, потом выясняется, что это просто черная зарплата и при увольнении ее не выдают. Директор Гаранин Андрей Михайлович, на побегушках у него Сергейчук Алексей Николаевич и Кулагин Сергей Владимирович. Все они очень непорядочные люди. За 5 месяцев кинули на деньги больше 50 человек, увольняют, объясняя, что как будто человек не работал или прогуливал, грозят записать статью в трудовой книге и люди просто уходят без денег. Также отмывают деньги через Детские садики, которыми владеет тоже Гаранин. Будьте осторожны! Они настоящие мошенники! Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплату не задерживают, есть доставка транспортом. На этом плюсы закончились. Далее →✗ НедостаткиНачальство свой коллектив не любит, три месяца отработала, но так и не увидела их в лицо, собраний нет, нововведения (в основном это только штрафы) узнаём от старшей. Стоимость строчек с каждым месяцем падает. Работа бывает редко, в основном заставляют сидеть на складе в период отсутствия работы, и простои по вине работодателя не оплачивают. Выходной тоже не разрешают брать. Недавно позвали на подработку, якобы работы появилась, по факту за всю смену в холоде заработали 900 рублей, хотя в начале работы за собранное количество могли получить 2к. Штрафы списывают по 5к, в декабре они возрастают в 2−3 раза, наверное, компания таким образом покрывает свои траты. Фиксированной почасовой оплаты нет, в трудовом договоре пишут «139 рублей в час», но по факту ты получаешь 30 рублей днём и 100 ночью. Нарушение трудового законодательства на лицо. Причём ночная смена начинается с 00−00, а не с 22:00, как выходят сотрудники. По зарплате что ты работаешь в холодильнике, что в теплом месте — одно и то же. За температурный режим не платят, и получить тёплую форму — тот ещё квест, никто не выдаёт, поэтому первые три месяца ты работаешь в своей одежде, потом выпрашиваешь у начальства тёплую и ждёшь ещё пару... Далее →