ООО "Лифтремонт" Судостроительная 90: отзыв сотрудника
Люди не ходите работать в данную организацию. Объявление о наборе монтажников лифтов и электромехаников висит постоянно. Текучка обалденная, люди не успев придти уже уходят. Им платят копейки, а работа та сделана. Официально не устраивают, спецодежду не выдают, инструмент неисправен. Вместо премий одни сплошные штрафы. Отношение руководства скотское и свинское, не нравиться увольняйся других найдем. Не советую данную организацию.
- 👉 Работа в ЛИФТРЕМОНТ СУДОСТРОИТЕЛЬНАЯ 90 в Красноярске (1 отзыв) →
- 🏙️ Работа в Красноярске (3469 отзывов) →
-
в этой компании всё стабильно плохо. Плохое отношение руководства к подчинённым, как к рабам, холопам. Платят гроши, а работать просят за троих, и при этом обещают премии, вознаграждения, только по концу месяца ничего не происходит. Всё, что про них написано на этом и других сайтах, правда. Парня Р. угробили, он скончался в 2019 году. Был суд, но никого не посадили. А фирма так и существует, жулики, бандиты, обманывают людей. Далее →
-
«рт Трикотаж Текстиль» — это филиал, основное производство в Канске, следовательно, директор и бухгалтерия находятся в Канске. В сентябре 2025 года я прошла собеседование на должность конструктора, закройщика с окладом 50 000₽. Цех только запускается, и не было представления об объёме работы (поэтому такой оклад было решено обозначить). Руководство Ключевской было поставлено в известность, что я смогу выйти на работу не раньше декабря, января, так как заканчивала работу по прежнему месту работы. Цех к этому времени ещё полностью не был оборудован!С октября по декабрь я ходила на подработку с почасовой оплатой. Следовательно, с окладом были согласны! Декабрь мне полностью не оплатили (в графике руководитель не поставила полностью часы); на вопрос о доплате сослалась, что приедет директор, разберёмся! Это раз!Интересуются, выйду ли я в январе?! Выхожу после новогодних праздников 12 числа, и начинается: на вопросы про оклад, про оформление один ответ — ждём директора! Это два!Встреча состоялась 10 февраля!На вопрос про доплату за декабрь — отказ разобраться.На вопрос про оклад за январь — отказ платить оклад. Это три!Про февраль нужно поговорить с бухгалтером, так как не понимает, что значит оклад (это с сентября нельзя было сделать!?) и предлагает на эту оплату дополнительные обязанности, которые предполагают совершенно другой уровень... Далее →
