ООО Омикрон: Проблемы с текучкой и зарплатой
Не советую туда идти, большая текучка кадров, оскорбления сотрудников. Загруженность очень высокая, отношение очень плохое, серая зарплата. Никаких гарантий, премий и т.д. Неудобное местоположение офиса. Халатность руководства. Офис делится на своих, которые издеваются над вновь набранными сотрудниками и получают свою зарплату в разы больше в виде премий.
-
Спрашивают личное мнение по вопросу. Когда ответ (напоминаю, мое мнение это субъективно) не совпадает, то начинается агрессия и навязывание «правильного» мнения. Резюме будто никто не читал. По факту ты сидишь и пересказываешь написанное о себе, а они, в свою очередь, от руки все переписывают на распечатанном резюме. Зарплату, которую вам озвучат по резюме, не принимайте всерьез, потому что на собеседовании вам скажут, что «это все индивидуально», а потом предложат на 15к меньше. Также на собеседовании говорят, что нужно разобрать бардак, копившийся годами, и этим будете заниматься вы. «У вас, конечно, нет опыта, но мы научим». Через 5 минут: «У вас, конечно, нет опыта, и нам это не особо подходит». Когда кадровик вам напишет, что готовы вас принять, начнется торг по зарплате, где на ваши зарплатные ожидания всем плевать! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиКомпания ООО «Омикрон», они же ООО «Омиплат», они же «Юг телеком», могут представляться и другими названиями, так как там несколько юридических лиц. Речь пойдет о собеседовании. Общалась с руководителем отдела персонала Ладыгиной Е.В. на должность ведущий специалист отдела кадров. Как выяснилось на собеседовании, по факту должность называется по-другому — ведущий специалист отдела персонала. Отдел персонала не имеет даже отдельного кабинета. Сидят в одной комнате с сотрудниками других отделов. Собеседование заключалось в том, что я пересказывала своё резюме, которое лежало у неё перед носом. И судя по всему, она боится найти кого-нибудь умнее себя. Я не заполняла анкету, не давала согласия на обработку своих персональных данных. Но непонятно, на каком основании она решила, что будет прозванивать мои предыдущие места работы и заниматься сбором рекомендаций, на которое ей тоже никто согласия не давал. В её отделе сотрудники не задерживаются надолго. Предыдущий сотрудник проработал полтора месяца, что говорит само за себя. На сайте hh.ru она размещает одну и ту же вакансию, при этом меняя названия компании (как я уже писала, там несколько юридических лиц), чтобы соискатели не замечали, что там сотрудники работают по полтора месяца. Не рекомендую для трудоустройства эту компанию. Далее →