ООО "Отель "Тропикана", ООО "Парк Отель "Кранкино": отзыв сотрудника
Работаю в ООО «Отель «Тропикана» ныне ООО «Парк Отель «Кранкино"с 16.05.2013 года. С 18.01.2014 по 06.06.2014 года я находилась в отпуске по беременности и родам. А с 07.06.2014 года я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-хлет. Заявление, все необходимые документы для оформления отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет и получения соответствующего пособия до 1,5 лет я предоставляла работодателю 06.05.2014 года.
Пособие получила лишь единожды. 11.07.2014 года было перечислено 7165,37 рублей на мой зарплатный счет за июнь месяц. Больше денежных поступлений (за июль и август) не было и не будет.
Работодатель объясняет это тем, что ООО «Отель «Тропикана» реорганизован в новое юридическое лицо Парк-отель «Кранкино» (о чем уведомлений я не получала) и не готово брать декретниц в свой штат. В связи с этим настоятельно рекомендует уволиться по собственному желанию и получать минимальное пособие в оранах соц.защиты,так как ни ООО «Отель «Тропикана», ни Парк-отель «Кранкино» не готовы выплачивать мне данное пособие. Также работодатель грозится утерять мою трудовую книжку в случае отказа написать заявление на увольнение по собственному желанию и отказывается выдать справки, которые мне необходимо предоставить в органы соц.защиты, как малообеспеченной семье.
Также работодатель нагло заявляет, что нас таких декретниц 14 человек, и если мы не хотим уволиться по собственному желанию, то можете обращаться в суд.
-
✓ Преимуществапитание бесплатно Далее →✗ НедостаткиПроработала кладовщиком меньше месяца. За время работы узнала, что вакансия открыта 2 года. Люди приходят, устраиваются и уходят. Зав. складом работает там одна и создает обстановку, чтобы там никто не смог долго удержаться на рабочем месте. Ей не нужны лишние глаза и уши. Учет продукции налажен с нарушениями, чтобы никто не смог разобраться. А сама она ничего толком не объясняет. Делает все так, чтоб ты как можно больше совершил ошибок, она тебя как котенка тыкнет носом, и ты сбежишь. Хранение продуктов не контролируется должным образом. А самое главное, морозильная камера не соответствует обороту продуктов, приходилось перекладывать тяжелые коробки по многу раз. Для женщины это очень тяжело. Требуется независимая аудиторская проверка по состоянию учета его правильности и полноты. Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсть работа Далее →✗ НедостаткиПривет, коллеги! Делюсь своим опытом работы в этой конторе на автовозе и со слов остальных водителей. Если вы вляпались в эту шарашку, значит, забудьте про какие-то правила, договорённости и стабильность. Зато всё остальное вы хлебнёте полной ложкой. Людьми кукловодят, как тряпками и марионетками. Из 15 водителей за год поменяли больше половины. Зарплата самая низкая по рынку, и сам её расчёт мутный, вместе с постоянными задержками выплат, да и то серыми переводами от разных людей по частям. Ну, а если вы решили уволиться, то забудьте про последнюю з.п. Найдут сто причин, пережёги годовалой давности и т.д. Техника постоянно ломается, учёта и контроля обслуживания нет. С загрузками проблемы, часто дают сами, не понимая что, типа вот тебе машины, а ты там сам на месте попробуй что-нибудь вымудрить, чтобы впихнуть [censored]. С графиками и заменами проблемы; по машинам выбирают, кому дать [censored], а кому по-лучше. То же самое с рейсами; уволить могут только потому, что не понравился, даже если пахал, как лошадь. Базы нормальной нет, галимая чужая стоянка, куда ночью не пускают, ремзоны тоже нет. Руководство хитрое и хамоватое. В случае чего можете получить пресс мата в свой адрес или откровенную подлянку по работе. Сама организация работы... Далее →
