ООО "Профит групп": отзыв сотрудника

Нет

В компании постоянно текучка кадров в отдел продаж. Начальство учит старым и уже не действенным способом продаж (которые уже не действуют. Может кто из главных прочтет, то открою вам секрет, что мир не стоит на месте. Тем более в продажах, что вчера было актуально-сегодня уже не работает! Задумайтесь), но при этом требует постоянных заказов. Люди зная уже все уловки посылают открытым текстом, но для начальства- это ты х.йня работник и им такие не нужны.

Чтобы нормально заработать нужно выполнять не тот план в день, который они ставят, а в два, а то и в три раза больше этого плана. Потому что большую часть ваших заказов будет обязательно ошибка и не всегда оправданная, тебе либо придется самому перезванивать и тебя (скорее всего) клиент пошлёт и заказа не будет, либо в другом отделе его просто отменят.

Про оплату: первый месяц будет оклад в районе 20 000 р. Но это не точно. Начиная со второго месяца живи как хочешь, потому что знакомые кто там остался более 25 000 (с нятяжко) не получали. Во второй месяц большенство более 10 000 не получили, при этом работали отлично. Ежедневные премии разные от 500 до 1500,если ежедневный план выполнил, а план у каждого тоже разный- зависит от того сколько ты работаешь и не поменялись ли условия для новых «жертв».

Работа: весь день ты будешь сидеть на телефонии. Отвлекаться нельзя, туалет, покурить и обед по расписанию. Телефон, если не срочно, лучше даже не касаться, а то сначала недовольный взгляд, а потом вынос мозга, потому что если ты плохо работаешь- это телефон виноват и то что ты отвлекаешься, а не [censored] -товар и старые методы продаж. На собеседование вам буду втирать, что только теплые звонки и старые клиенты, которые уже заказывали. 80% из них не довольны тем, что заказали и откажутся с 90% вероятностью, если вы не убалтаете, но потом всё равно откажутся). Так вот открою вам секрет (тем кто не разбирается и начальству данной организации): Холодные звонки- это поиск и прозвон людей, которые не знают о вашем существовании. Вы информируете клиента о вас, о вашем товаре и о ваших правилах. Вы его знакомите с собой, чтобы в дальнейшем работать. Холодный звонок- это не обязательно только поиск и прозвон! Компания просто купила базу не известных номеров, то есть выполнила только первый пункт, но не познакомила владельцев данных номеров с компанией. Люди не знают кто им звонит и это уже НЕ теплая база, а холодная!

Так вот, вы большую часть времени будете слушать " Ой, не интересно», «Мне ничего не надо», " Я заказывал (а) и мне не понравилось», «Удалите мой номер из базы» и конечно же " Идите вы на х..! Зае…! Пидо…! «))) А после этого будете слушать бубнеж начальства, что вы плохо работаете и не закрываете любдей. Спорить с вышестощими смысла нет, ведь это руководство, а ты кусок, который пытается возомнить себя кем-то. И даже если ты 1000 раз прав- [censored] даже не пытайся)

Мотивация: Она сдесь огонь!) «Хочешь заработать + 100 рублей к зарплате? Сделай 100 заказов») Или «Не хотите работать и учится? Вас тут никто не держит!» Ну как? Замотивировались?) Так же вам будут постоянно твердить о том, что это замечательная компания и лучше вы не найдёте! Ведь только здесь тебе будут платить 20 000 рублей, выше ты не в одном колл-центре не найдешь! И это будет звучать из каждой щели.

Вывод:В принципе, если ты начинающий, первый месяц можно отработать и получить оклад, так как во втором месяце ты врядли что-то получишь. Если ты не умеешь общаться с людьми по телефону, но хочешь научиться- есть смысл, тебя хотя-бы обучат основам и первую неделю будут постоянно говорить какой ты молодец, а на ошибки прикрывать глаза. Если ты с небольшим опытом продажник или имеешь основы и немного практики, то беги! Слышишь? БЕГИ от этой компании. Ты не будешь развиваться, ты просто зависнешь на том уровне, который есть! Ещё и желание к продажам вообще убьют! Ну, а опытные продажник сразу обойдут такую компанию стороной)

спасибо ЗА внимание!)))