ООО Репутация: отзыв сотрудника
Неадекватный ген.директор.
За работников вообще не держится. Если что-то не устраивает, то сразу «до свидания». И не понимает, что меняя коллектив, он лучше для компании не делает. Оформляет только по договору подряда. Об отпуске и речи не идет. Работали там 5/2, но все праздники рабочие (если под сб и вс не попадают), максимум на новогодние праздники дня 3 даст отдохнуть и всё! Люди там вкалывают, как рабы!
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиВ офис к ООО Репутация попал случайно. Был звонок от них по предложению консультации, и я решил уточнить некоторые моменты по банкротству. Я уже давно собирался провести эту процедуру. Но все как-то не решался, не знал всех плюсов и минусов и последствий обанкрочивания. Понравилось, как до меня донесли информацию, еще объяснили преимущества. Я уже представлял, что в скором времени избавлюсь от назойливых звонков коллекторов и визитов приставов. Стоимость подобных услуг примерно представлял, но предъявили счет в несколько раз выше. Даже потрудились объяснить, перечислили причины высокой ставки. А главная — их специалист по банкротству один из лучших в Москве, и мне повезло, так как к нему запись на год вперед. Развели, дурака старого и даже не поморщились. Их легендарный юрист так и не принялся за мое дело, наверное, разводил дальше доверчивых клиентов или его просто не было и в помине. Когда стало понятно, что никаких действий нет, то уже дочь заставила обратиться к юристам, которые занимаются делами о мошенничестве. В их списках даже оказалась ООО Репутация, и уже немало человек вернули деньги обратно. В моем случае ответчик согласился с иском, и было заключено мировое соглашение. Я уверен, это только из-за серьезной юридической поддержки сотрудников МИП (здесь их судебные дела: https://advokat-malov.ru/praktika-po-moskovskim-yuridicheskim-licam/ooo-reputaciya.html?n=... Далее →
-
Оставляла заявку на hh.ru на должность инженера-конструктора, после чего в Вотсапе связалась HR. Личного общения нет, прислала запись группового онлайн-собеседования на ознакомление. Рассказывают историю компании с байками про учредителя (как будто они кому-то нужны). Далее описывают непосредственно саму вакансию и должностные обязанности. Работа стандартная, ничего особенного по данной должности нет. Самое интересное начинается на слайде с условиями работы. Кандидатам на трудоустройство предлагается поработать месяц на «исполнительном сроке», после чего следует оформление по трудовому договору. Вопрос, что за испытательный срок такой, если никакого трудового договора на этот момент нет, остается открытым. После месяца работы на честном слове успешным кандидатам предлагают заключить трудовой договор. В трудовом договоре прописывают оклад 30 000, на что сами же указывают, что это сделано, чтобы платить меньше налогов (и в случае увольнения, видимо, и меньше зарплаты). Обещают же оклад 70 000 + бонусы, что в итоге дает около 100 000. Как мне кажется, со всеми этими плясками и непрозрачным оформлением после месяца работы на честном слове лучшее, на что стоит рассчитывать, это те самые 30 000 из трудового договора. В общем и целом не советую тратить свое время на данную компанию, так как помимо... Далее →
