ООО "Ройбридж": отзыв сотрудника

02.03.2018 Минск

Никогда не устраивайтесь в эту компанию! Никогда! Не теряйте свое время на обман и неуважение. Руководство не соблюдает договоренности по выплате и количеству зарплаты, а также отпускных. Аммортизации за использование автомобиля нет! При увольнении происходит полное урезание зарплаты, причину придумают находу. Вечное недовольствие и недоверие. Планы очень завышены и необоснованно увеличиваются независмо от сезонности (а это сезонка), заработать не дадут! текучка постоянная! Если у Вас случилось, что-то с ноутбуком не по Вашей вине (ноут 100 раз ремонтировался)- будете ремонтировать за свой счет. При устройстве на работу будьте готовы купить себе телефон и мышку, так как даже эти мелочи не выдаются.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 62861
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 24.02.2018 МинскКурьер
    Ужасная компания, своего склада продукции почти нет, все перекупает у официальных представителей. Работая там менеджером готовьтесь быть менеджером, курьером и коллектором. Амортизации авто нет, только в расчётном листе она указана. При увольнении директор кидает на деньги, которые вы честно заработали. Так же позволяет себе общаться с менеджерами как с халопами, матом и тд. Далее →
  • 16.04.2026 Минсксборщик-комплектовщик
    Общая оценка:
    2
    Атмосфера:
    3
    Руководство:
    2
    ✓ Преимущества
    Официальная работа, отпуск 30 дней. Отличная работа для людей без семьи. Далее →
    ✗ Недостатки
    Холодные ангары, зимой — 20 градусов. Переработки не обязательны, но отношение к вам меняется при отказе. Как бы официально, но после больничных вводят все мозги. День многодетным не предоставляют, если устроились; процентов 99% не берут на работу, говоря: «Ну, у вас дети, заболеют и всё, кто будет работать?» Советую на такой вопрос отвечать: «Тогда я к вам не пойду работать, а то вдруг кризис придёт и у вас денег не будет, кто тогда платить будет?» Есть позиции товаров, которые не бьются или лежат непонятно где. Далее →