ООО санаторий : отзыв сотрудника
Худше места работы я ещё не видела, ужасное начальство, которое не знает как руководить, обманывают как сотрудников так и клиентов, за копейки работать нужно много, с вашим мнением не считаются. Не думайте даже идти в эту шарашкину контору, только потратите нервы и время.
-
Я проработала в данной компании довольно таки долгое время. Работа интересная, но зп маленькая, отношение руководства отвратительное, скажем так, тебя за человека там не считают, также руководство не компетентно, обманывают постоянно, премию там нереально получить, потому как директор от своей ненормальной жадности ставит план просто нереальный. Всем новичкам обещает зп от 55 до 110 тыс! Хотя это конкретная ложь! Прослушка вообще неадекват, может придраться к любой мелочи.нужно разговаривать только по спину, который составлен ужасно! Ощущение, что его составлял очень [censored] человек, что даже стыдно это клиенту говорить, но т.к. его составлял сам директор, то нужно только по спину работать, иначе тебя уволят! В этой компании пашут больше всех операторы, а получают меньше всех, зато у других отделов есть время на все свои дела и к ним никаких придирок и зп в 2 раза больше! Оттуда стараются все сбежать, когда начинают понимать, что ловить там нечего, бешеная текучка! Не советую, не идите! Далее →
-
Если Вы решили прийти работать в ООО"Санаторий», то вы делаете огромную ошибку! Эта компания, мягко говоря, Вас разочарует. Здесь творится нечто, а точнее хаос! Оттуда умные люди бегут с радостью, потому как там уже ничего хорошего не осталось! Как говорится, «Рыба гниет с головы», так это именно об этой компании. Ген. директор это нечто! Молодой, не умеющий руководить людьми, ставить приоритеты, мотивировать тех, которые ему реально приносят доход. Человек (опять же, ничего человечного в нем нет) не понимает, что люди готовы пахать в прямом смысле слова, если правильно и нормально их мотивировать, он любит унижать, ему это доставляет удовольствие. Такое ощущение, что у человека какая-то психологическая травма и он пытается отыграться на своих подчиненных. Непонятно, каким образом, он выбирает сотрудников, такое ощущение, что ему если скажешь, что я занимаюсь спортом, но в продажах ничего не понимаю, он этого человека возьмет, потому как он сам спортсмен в прошлом (ох, лучше бы он занимался спортом, у него это лучше получалось). Непонятно, как он подбирает руководителей (причем, от действительно, хороших и очень грамотных руководителей, которые ему, кстати, подняли компанию, он избавился, как от мусора, в один день!)Сейчас на руководящей должности до такой степени некомпетентный,... Далее →