ООО "САНАТОРИЙ": отзыв сотрудника

Если Вы решили прийти работать в ООО"Санаторий», то вы делаете огромную ошибку! Эта компания, мягко говоря, Вас разочарует. Здесь творится нечто, а точнее хаос! Оттуда умные люди бегут с радостью, потому как там уже ничего хорошего не осталось! Как говорится, «Рыба гниет с головы», так это именно об этой компании. Ген. директор это нечто! Молодой, не умеющий руководить людьми, ставить приоритеты, мотивировать тех, которые ему реально приносят доход. Человек (опять же, ничего человечного в нем нет) не понимает, что люди готовы пахать в прямом смысле слова, если правильно и нормально их мотивировать, он любит унижать, ему это доставляет удовольствие. Такое ощущение, что у человека какая-то психологическая травма и он пытается отыграться на своих подчиненных. Непонятно, каким образом, он выбирает сотрудников, такое ощущение, что ему если скажешь, что я занимаюсь спортом, но в продажах ничего не понимаю, он этого человека возьмет, потому как он сам спортсмен в прошлом (ох, лучше бы он занимался спортом, у него это лучше получалось). Непонятно, как он подбирает руководителей (причем, от действительно, хороших и очень грамотных руководителей, которые ему, кстати, подняли компанию, он избавился, как от мусора, в один день!)Сейчас на руководящей должности до такой степени некомпетентный, находится руководитель, который вообще ничего не делает, за него делают подчиненные, но зато! любит записать все на диктофон и ему доложить, и за это получает офигенные бабки! и ему это нравится, пусть все летит в тар-тарары, но зато есть человек, который ему все доложит! Всех опытных, любящих свое дело сотрудников он разогнал, они ему не нужны, т. к им платить премию нужно, уж лучше набрать [censored] и платить им всего лишь 17 тыс! Кстати, там обещают зар.плату более 55 тыс! Смешно, таких денег никогда там не видели операторы))) И, кстати, если вы все-таки надумали посетить столь «интересную» компанию и там решили остаться, то Вас встретит улыбчивый с некоторыми странностями наставник, который будет Вас обучать и рассказывать, что все здесь отлично, но не слушайте… Конечно, есть в коллективе и хорошие, добрые, классные люди, но всё-таки, хочется хорошей зар.платы и хорошего отношения со стороны руководства в первую очередь. Прежде чем, прийти в эту компанию, подумайте! Нужны ли вам унижения? (Вам могут сказать,» ты никто и ничто здесь и доход мне не приносишь» (хотя,кстати, ты лучший продажник) или " голову свою включи», или просто послать на три веселых буквы! (Да,ген. директор очень любит материться) и много-много другого! Нужна ли Вам зар.плата в 17 тыс (особенно,когда обещают намного больше)? А, кстати, еще идет конкретная градация! то есть, если ты будешь улыбаться этому нехорошему человеку, то можешь получить, даже если не знаешь совсем работы, звание «старший менеджер» и получать зп больше, чем у других, но при этом будешь тупее многих)))И! Да, запишитесь, с ним в один спортзал, это будет бонусом для Вас)) Ну, а, если серьезно, то лучше сто раз подумайте, стоит ли на это тратить время и пресмыкаться перед странным, не уверенным в себе мальчишкой!.