ООО "СМ Климат" : отзыв сотрудника

Всем здравствуйте! Есть желание довести некоторые соображения соискателям работы и возможным клиентам. Проработал в этой конторке два года. «Группа директоров» своих достойных работников, не говоря об остальных — абсолютно не ценит. Включен режим «карусели» (Россия большая, еще набегут) набора персонала — в этом Вы можете убедиться из информации с вкладке вакансии — постоянно требуется персонал, люди на долго не задерживаются. Деньги платят исправно, но в уровне плинтуса. Оборудование производят «на склад» под возможные продажи, где оно пылится, ржавеет, с блоков управления выпадают кнопки и клавиши, в целом приходит в негодность в сыром неотапливаемом помещении. Элементарный офис взять в аренду считают «роскошью» (будет невозможно 100%-ов контролить и издеваться над персоналом — «хорошо устроились»), торгуют с квартиры-притона, изготовление оборудования производится кустарным способом с охраняемого гаражного кооператива. Если вам там все таки «удалось» работать, характеристики с места работы — не ждите, за свои слова не несут никакой ответственности, мелочные, склочные люди, все хотят на халявку и т.д., самоутверждаются посредством унижения работающих на них специалистов, себя считают умнее всех и самыми грамотными, хотя сами и гроша ломаного не стоят, мелочные, склочные люди. Обещают одно — по факту делая совершенно другое, своих обязательств не исполняют. В связи с наличием четырех а-ля директоров, если один вам пообещал одно, но по факту будет совершенно противоположное, после их «междусобойческого» совещания. С элементарными правилами человеческих и официальных взаимоотношений не знакомы, не говоря о том, чтобы их соблюдать. Если Вы у них еще работаете — бегите быстрее, не забывая прихватить то, что принадлежит Вам. Себя позиционируют, как холдинг, хотя и до производственного ООО им далеко. Старшая продажница «цыганка», ходит по квартире-притону, а-ля офису продаж, босиком, никого — ни во что не ставя, с постоянно включенным «режимом бога», видимо, легко отделывалась от «возражений».

И в заключении, ни о каком производстве качественного оборудования или работе за вменяемую зарплату у них речи идти не может, кто от них уходит даже по собственному желанию, минимум, пол-года еще плюются в их сторону, с желанием распечатать не подписанную характеристику и пропорционально их накормить. В общем «знатные», пустые люди (включая произведенную кустарщину), не несущие никакой смысловой нагрузки  — ни для соискателей работы, ни для возможных клиентов, ничего доброго от них не ждите.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 19.05.2025 Санкт-ПетербургАнонимный сотрудник💵 ЗП: 50000
    Общая оценка:
    2
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    зп всегда дают вовремя, без задержек Далее →
    ✗ Недостатки
    руководство дурное, много начальников, а толку ноль. Постоянно что-то не работает, эти типа начальники пьют на работе через день. Думал, научусь чему-то тут, а тут учиться нечему, бардак. ЗП вовремя на руки, всю сумму не оформляют. Приборы, которые делают, им часто возвращают за качество, а виноваты работяги. Жируют только директора и менеджеры. Перекантоваться можно, серьезно там делать нечего. Далее →
  • 04.04.2025 Санкт-ПетербургАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    5
    Атмосфера:
    5
    Руководство:
    5
    ✓ Преимущества
    Офис и производственная площадка компании находятся в близи метро Политехническая, Академическая или Площадь мужества. Офис оборудован всем необходимым для работы. Работодатель предоставляет все необходимое для работы. Заработную плату платят без задержек. Работа в интересной сфере климатического испытательного оборудовании метрологии. Далее →
    ✗ Недостатки
    Нет таковых Далее →