ООО "ТД БИЗНЕС-ПРАКТИКА" : отзыв сотрудника
Бывший Коди-маркет, Коди-трейд, Коди-сервис, а теперь Глобал-маркет и Бизнес-Практика. Название поменялось, а политика компании осталась та же. Эта компания обманывает работников и не выплачивает зарплату. Хотите стабильности, не идите туда работать! Вместо зарплаты одни обещания, директор не разговаривает с работниками, ничего не объясняет по поводу зарплаты.
-
Бывший Коди-маркет теперь Глобал-маркет и Бизнес-Практика. Дополняя другие отзывы хочу сказать. Изначально когда берут на работу обещают все белое и во время выплачивать з/п.В результате люди не видят з/п по 2−3 месяца, а может и больше, а у людей кредиты, семьи, за квартиру платить их это не волнует. Работники которые уволены до сих пор не получили расчёт! Хотя по закону работник должен получить расчёт день увольнения, но увы услышите только обещания пустые, а не пополнения вашего счёта. И из-за такого потом у людей долги огромные, что потом зп которую они иногда частично дают раз в три месяца не хватает. Пожалуйста помогите с этими людьми разобраться! Многие пострадали от этого предприятия! Далее →
-
ООО «Форто Сервис» (клининг) и «Форто Инвест» (стройка) — это жемчужины в короне одного гениального собственника-управленца. Ранее компания скромно работала под вывеской «КлинКлининг», но, видимо, стало тесно в рамках одного каламбура.Об основателе и вдохновителе стоит сказать отдельно. Это человек, построивший свою бизнес-империю на прочном фундаменте — он с гордостью рассказывает, как «отжал» бизнес у собственной жены при разводе. Видимо, это его персональный MBA — курс по жёсткому поглощению активов.Образование? Зачем оно, когда есть врождённая гениальность, подкреплённая блестящим аттестатом зрелости! Недостаток знаний наш лидер компенсирует виртуозным владением набором «умных» слов, которые он вставляет так метко, что у коллектива просто скулы сводит от смеха. Местный фольклор пополняется новыми мемами после каждого его выступления.Он страстно желает выглядеть респектабельным бизнесменом и втереться в доверие к медийным лицам города. Но беда в том, что быдловатая сущность, патологическое хамство и дутая трусость пробиваются наружу с первых секунд общения. Его коронный номер — устроить разнос любому сотруднику, унизив и оскорбив его на потеху публике. Что за бизнес без здоровой атмосферы?Его креативность не знает границ, потому что простирается далеко за рамки Уголовного Кодекса.... Далее →