ООО "Темпика": Проблемы с выплатами и дорогами

22.06.2024 Чебоксары
🚀 Должность

👷рабочий

Преимущества:

Серая зарплата, ндфл меньше платишь. Но кредит на официальную з/п не дадут. Нет проходной системы можно опаздывать и не выходить на работу. С этим здесь не строго. Коллектив в целом доброжелательный за исключением некоторых людей которые портят впечатление (кассир- просто мегара, я сначала думал что она главный бухгалтер, а она просто кассир, которая относиться к людям как с котам).

Недостатки:

Промзона добираться неудобно, дороги плохие. З/п меньше, чем обещают. Ребята говорили, что каждые 3−4 года организация меняет название. Не понятно, зачем. При увольнении полностью зарплату не выплачивают. Официальная з/п накарту приходит, а за серой придется побегать, а могут и не дать. И еще будешь бегать за своими деньгами пару месяцев, потому что кассир выдает, когда она захочет. (очень мерзкая женщина). Чтобы выяснить по з/п, никогда никого нет на рабочем месте.

Общая оценка

1

Оценка атмосферы в коллективе

1

Оценка руководства

1
📅 Стаж работы

1-3 года

❓Какие вопросы задавали на собеседовании в ООО "Темпика"?

не было вопросов. Всему научим, все покажем.

❓Существует ли система штрафов в ООО "Темпика"? Какие бывают?

Бывают очень редко. Если тебя не сдадут руководству. Крысы.

❓Повышают ли зарплату в ООО "Темпика"? С какой регулярностью?

Нет

❓В каких числах платят ЗП в ООО "Темпика"?

зарплату 3 раза дают. Два раза на карту. Третий раз на руки наличными в числах 20 бывало и раньше (как кассир пожелает).

❓Бывают ли переработки (например, на выходных)?

Часто

❓Бывают ли задержки зарплаты

При мне не было, но наличка выдается когда кассир захочет. Руководитель говорит, что выдают з/п приходишь кассир кричит не выдаю з/п. Бардак полный.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 15457

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 30.10.2025 ЧебоксарыАнонимный сотрудник👍12
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    2
    ✓ Преимущества
    Таковых нет Далее →
    ✗ Недостатки
    Поработала недолго и не советую остальным. Цех, в который меня направили, под руководством двух пенсионеров 65 и 70 лет. Как зайдёшь в их кабинет — запах старческих немытостей, но это цветочки с той атмосферой, какую они там задают. Весь коллектив разбит на «ваших-наших». «Наши» должны доносить о косяках, прислуживать и приносить подношения, за что, по словам, получают кту. Также начальник устроил свою дальнюю родственницу, которая сразу обнулила заслуги других мастеров с 30-летним стажем, делает ту же «работу» из кожи вон, за что пользуется всеми благами и также получает, по словам, завышенный кту в сезон. Технолог вообще должность как будто призом получила в каком-то розыгрыше, иной раз еле слова по-русски вяжет. Также прикладывает руку к этой вакханалии и раздору. Ходит, сплетни собирает по заводу в рабочее время и интерес к личной жизни работников чересчур проявляет. Складывается впечатление, что все всё видят, в т.ч. и охрана, но закрывают глаза, т.к. выше, видимо, такие же пенсы. Да, наверное, и на всё будут закрывать глаза, т.к. кому-то очень удержаться на месте там хочется. Вы спрашивали, почему написала отзыв — это чтоб другие знали, когда на собеседование пойдут. И не нужно мне звонить — написала... Далее →
  • 30.10.2025 Чебоксарыанонимный сотрудник(Кто знает тот поймёт)
    Общая оценка:
    2
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Работа по ТК, для начального опыта хорошее место. Далее →
    ✗ Недостатки
    Климат в коллективах никакой, зарплаты у всех разные, причем ты можешь делать одинаковую работу, и у трех, к примеру, человек она будет разная… у кого-то в три раза даже больше… за счет всевозможных премий от начальника, о.в.о., персональных премий и прочего. А премии получают лизоблюды… начальство судит не по делам, а по родственным связям, по слухам и с теми, кто делится с ними. Вкладываться в работу не советую, наобещают с три короба и забудут про это, а когда нужно будет сократить, даже и не вспомнят твои заслуги, уволят. Начальство панически боится людей грамотнее их, политика набора кадров жуть… видимо, начальство трясется за свои кресла… и грамотные люди мешают им делать свои темные делишки. Далее →