ООО "ТехноЭлектроКомплект", ООО "ЭлектроЩит-Иркутск": Обман и недостоверные обещания о зарплате
Сплошной обман! Но врали очень убедительно! Ни в коем случае не работайте с данной организацией (ООО Иэмз Вольт и ООО ТехноЭлектроКомплект). Собеседование проходило на должность регионального менеджера (удаленно), красиво рассказывали, что они не работают с мелкими заявками и у них огромное количество миллионных заказов, а сейчас даже контракты на сто миллионные поставки. Что их менеджеры по продажам легко получают 150 тыс. руб. в месяц, а у лучших з.п. около 500 т. р. С первого месяца они, мол, не устраивают официально. Для менеджеров есть KPI, и согласно ему нужно делать «смешные» планы: в месяц 5 млн. руб. выручки по своим клиентам (клиентов полностью ищешь сам), прозванивать 200 клиентов, посещать их (при этом ГСМ не оплачивают, мотивируя это тем, что «какой смысл платить за ГСМ, когда менеджеры получают по полмиллиона»). Я согласилась, всё ж так красиво объясняют, собеседование с собственником, открыты к диалогу. И тут произошёл прокол, их программист случайно дал мне доступ в 1С с полными правами, и я увидела реальную картину вещей, что продажи мизерные, по несколько тыс. рублей и крайне редкие, то есть никакой «смешной» план вы там не выполните никогда в жизни, потому что это их общие продажи по всем компаниям за полгода. И уж тем более не заработаете там з.п. в 500 т. р., да даже в 100 т. р. НО, за этот месяц, пока вы будете тратить свое время и деньги на обзвон и поездки по клиентам, вы благополучно даром создадите для них бесплатную клиентскую базу, прежде чем поймёте, что вас откровенно кинули. После того как они узнали, что я увидела в 1С реальную картину вещей, меня тут же заблочили (очистили базу до нуля, типа их менеджеры видят только свои продажи и своих клиентов) и больше на связь даже не вышли)) В интернете я ещё нашла отзывы на эту компанию от бывших сотрудников, и там совсем печально всё! Поэтому берегите себя и обходите такие компании стороной!
- 👉 Работа в ТЕХНОЭЛЕКТРОКОМПЛЕКТ ЭЛЕКТРОЩИТ ИРКУТСК в Иркутске (2 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в ТЕХНОЭЛЕКТРОКОМПЛЕКТ ЭЛЕКТРОЩИТ ИРКУТСК региональным менеджером? →
- 👉 Отзывы о работе региональным менеджером в Иркутске (1 отзыв) →
- 🏙️ Работа в Иркутске (5204 отзыва) →
-
Люди! Ни в коем случае не устраивайтесь работать в ТехноЭлектроКомплект или ЭлектроЩит- Иркутск! Лично проработала там больше года и скажу вам откровенно о данной шараге, поясню что опыт в электротехнической компании уже 10 лет у меня. В данных организациях обещают з/п от 40 000 рублей, а по факту первые три месяца не трудоустраивают и выплачивают оклад в размере 8000 рублей, при чем частями! Что касается мотивационной системы, то там в прямом смысле кидалово. На моем примере были хорошие отгрузки не менее 2 000 000 в месяц на что сумму % составляла 20 000 рублей, это вообще ни в какие ворота! Кое как проработав эти полтора года, убежал в тихом ужасе. Народ к ним приходит пачками и уходит! В цеху людям платят крохи, а ребята которые уходят не устроенными (так как, якобы на испытательном сроке в 3 месяца лобовы не трудоустраивют, хотя обязаны заключать контрактный договор на время исп. срока) попросту кидают с зарплатой! Поясню, что рулят там брат с сестрой лобовы, искренние балаболы от души, умеют влить в ухо людям, которые начинают им верить и пахать на них, и все заканчивается по истечении 3-х месяцев. Ребята наработают базу и прибыль этим мошенникам! А в рзультате уйдут... Далее →💬1 комментарий
-
✓ Преимуществаработа в большой организациибелая заработная плата Далее →✗ НедостаткиДанный отзыв имеет цель уберечь соискателей от ошибки устроиться в эту компанию, так как на собеседовании вам правду никогда не расскажут, а когда вы всё своими глазами увидите — вам будет жаль потерянного времени.Кадровый отдел жёстко штрафует, поэтому у них задача заманить вас в компанию, во что бы то ни стало.Ничего личного, такой у них KPI.Поэтому, читая хвалебный отзыв, какая замечательная компания и коллектив — знайте, что это написал кадровый отдел. Компания, вроде бы, международная, учреждена заводом — но в компании бардак, не располагающий к продажам.Всему виной руководство в виде китайцев, которых поставили только по одной причине — знание ломаного русского языка, на котором им очень трудно изъясняться, из-за этого любая информация коверкается, они не понимают, что им говорят.Для понимания, представьте, что начальником стройки стал таджик из деревни, кое-как говорящий по-русски. Какой из него профессионал?Насколько вам комфортно будет с ним работать, если ваша работа от него зависит, а он ни в зуб ногой ни по процессам, ни даже в языке — вы не всегда до него можете что-то донести, а если он говорит, что понял — в 90% случаев он нихрна не понял.Однако, через пару лет работы китайские управленцы осваиваются и начинают активно лоббировать интересы дилеров (возможно, не бесплатно))))))- я уж не говорю про то,... Далее →

