ООО ТК "Сантехоптторг-Краснодар": отзыв сотрудника
Все, кто хочет устроиться туда, огромная просьба, подумайте 300 раз! Нормальной работы всегда достаточно, главное — желание ее найти!
И правда, яма..! По-другому эту шарагу не назовешь.. Ребята, не тратьте свое время, работа в этой [censored] (кроме испорченных нервов и сплошных разочарований (а я убедилась в этом дважды)), ничего полезного Вам не принесет, еще и трудовую засрут и премию не выплатят (потому, что она выплачивается не всем, а на усмотрение директора). Постоянная текучка персонала, всех, кто давно там работал, просто довели, чтобы они сами уволились, хотя сотрудники были на вес золота.. Для директора вообще не проблема уволить человека, если ему что-то не понравится. Зарплата в 2 раза меньше, чем рассказывают на собеседовании. Официальная часть 10 тыс.руб. На собеседовании навешают лапши на уши по поводу зп, чтоб тебе добавили что-то дополнительно за твою работу, такого нет вообще (якобы ты выполняешь свои обязанности, какие доплаты???!). Мотивации никакой.. Каждый день только и слышишь: — Вы должны это, вы должны то..а что взамен? Постоянные задержки?! угрозы о невыплате зп, потому что не сделали план? И вот вообще плевать человеку, что ты сидишь без денег, что тебе даже не за что приехать на работу или заплатить за квартиру. Для директора все сотрудники — скот, с которым можно обращаться и общаться, как ему вздумается, и это не смотря на то, что коллектив женский, маты отборные (новые сотрудники на следующий день вообще сбегают оттуда, услышав его высказывания в адрес персонала).
Думаю, мой отзыв кому-то поможет принять правильное решение, а может кто-то, как и я, решит убедиться во всем на собственном опыте. Всем желаю удачи в поиске работы.
-
✓ ПреимуществаПреимущество оплачивает мобильную связь Далее →✗ Недостаткия проработал 1 месяц в компании ООО Крафт-Авто ИНН 2 312 334 820 и (ИП я.а.а. — это одна и та же компания) в должности менеджера по логистике. Мои обязанности были работать в экспедиции с наемным транспортом. При первой встрече директор предложил 50 000 оклад без официального оформления и ушел подумать, на второй встрече уже предлагал процент при том, что у него ничего нет для выполнения своей мечты (задачи), он купил только телефон не мне, а себе. Тем самым ввел меня в заблуждение по оплате труда. Когда он начал говорить про процент, я подумал, что он временно сошел с ума, и подумал, что он несет чушь, и пропустил эту информацию мимо себя.Я приступил к работе с пониманием, что мне платят оклад в первый месяц 50 000 без оформления. Так как у директора ничего нет, чтобы зарабатывать в экспедиции с наемным транспортом, мне пришлось привлекать клиентов, которые выкладывают свои грузы на торговых площадках. Я привлек 5 клиентов, которые ему выслали договора на согласование, а он их даже не смотрел и не согласовывал, то есть пропустил мимо и не подписал. Торговые площадки все закрытого типа, и информацию о своих клиентах они не распространяют, все, что они дают — это название компаний, и если повезет, то дадут ИНН... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиНет оформления по трудовому договору. Всех оформляют по договору ГПХ. В нём указывают низкий размер зарплаты, который в разы ниже размера зарплаты из их вакансий. Обещают премии, но премии не платят. Таким образом обманывают людей, заставляя их работать с месяц за гроши на дядю. Обманутые люди уходят от них, и они на их место в тот же день принимают других новеньких работников, которых тоже кинут по зарплате. Не связывайтесь с этими аферистами.. Далее →
