ООО "Транснефтегазпроект": отзыв сотрудника
Перед тем как устроиться в данную фирму обратите внимание на эти факты:
1)В данной фирме не предупреждают что рабочий день ненормированный, узнаешь об этом только в договоре. В связи с этим директор издает различные приказы, то работать до 8 вечера, то до 7 вечера. Оплата этих часов 1 к 1. И в выходные тоже выходят. Соответственно оплата такая же.
2)Договор делается долго — 2 недели в среднем. При сроке договора 6 месяцев (на столько они подписываются) 3 месяца! испытательный срок.
3)Зарплата серая. В договоре пишут 10 тысяч, а остальное премия. Размер премии не указан. Она 100% но зависит от того как дела в фирме — если хорошо то платят. Если не очень то приходит директор и говорит «переходим на сдельщину!»
4)Сам говорит об эффективности, но его эффективность очень слабенькая. Зарплату не повышает, сколько договорились на испытательном столько и будет.
5)Никаких нет допов: гибкий график- не не слышали, нужно учиться — может и не продлить договор, расширенного ДМС никогда не существовало (корпоративный фитнес, внутреннее обучение, стоматолог) ничего вобщем
6)Премий квартальных нет, 13х нет, застал только одну премию к Дню Нефтяника — 3000р.
7)Зарплата и без того небольшая платится за предыдущий месяц до 10го числа следущего. По факту 10го приходит. В договоре никакой инфы об этом нет. Вообще договор дибильный.
8)Молодые кадры не ценит, да вообще никакие не ценит, текучка приличная. За год уволилось 15 человек.
Вобщем идти туда стоит только на должность ГИПа (если верить слухам то заплата от 50 тыс) Но это не точно. Либо для опыта, наберется хотя бы год уходите в другое. У инженеров начинающих 15−20 тысяч, с опытом 30−40. Но это если платят оклад и премию. Из всех плюсов только то что находится в центре, и компы не старые.
Комментарии (2)
Гость
12.07.2021 13:08
Отличная, стабильная организация с профессиональной командой, проекты практически по всей стране. Зарплата до 10 числа, белая, без задержек. Тот кто хочет работать может заработать ооочень приличные деньги. Ну а тот кто приходит штаны протирать, как правило, сразу понимает, что ошибся дверью. Можно многому научиться. Руководство адекватное.
-
✓ ПреимуществаОбманули! Зарплату за 10 дней работы мерчендайзером выплатили 4800₽ без премии. Супервайзер объяснила, что нужно было работать не меньше месяца, чтобы выплатили с премией. Хотя при устройстве на работу обещали, что первый месяц премия гарантирована. Далее →✗ НедостаткиОбманщики Далее →
-
✓ Преимуществанет такого Далее →✗ Недостатки…есть охранная контора «Лига безопасности», и в Н. Новгороде в неё входит ЧОП «Застава». Был на объекте у них на собеседовании, в городе охраняют на ул. Ванеева, 203, НИРО. Сама контора находится в Рязани, вроде. Тут даже офиса у них нет, щупальца по всей России. Созвонился, поговорил с охраной, люди неплохие, всё расскажут, объяснят. Но одно очень странно — то, что трудовой договор с вами не заключают (даже по совмещению), вы потом в случае чего не сможете нигде ничего доказать. Требуют лицензию при трудоустройстве, но на это имеют полное право, ваш трудовик им главное схватить у вас, забрать, чтобы вы в случае чего так просто не убежали, как «лоха щипцами» вас держать. Начохр странный какой-то, в глаза ерунду буровит: «Сейчас лицензию на ЧОД легко получают даже те, кто в зоне сидит, с судимостью с незакрытой, с неснятой, после зоны кто…» — и подобную бредятину, только слушай знай, по виду полуклоун-полубендюжник, поведение как у гопника. «Что за госуслуги? Какие госуслуги? Причём они тут?» — кривляется, короче. По зарплате вообще у них труба, проработав, например, декабрь, вы за декабрь же зарплату получите в двадцатых числах января (в следующем квартале), а жить эти два месяца (декабрь и январь) на что? Есть... Далее →
Гость
23.07.2021 11:08
В предыдущем посте описаны только минусы (вероятно недовольный сотрудник увольнялся), да, с некоторыми пунктами согласен, однако в данной организации есть и положительные моменты:
1)на данный момент коллектив небольшой, но очень дружный, уютная, добрая атмосфера;
2)отсутствие казарменного режима (не требуется писать каждый раз объяснительные когда задерживаешься минут на 5);
3)начальство всегда войдет в положение и даст отгул, если Вам срочно нужно уйти по делам(но естественно если это не прям на постоянной основе);
5)на работу принимают молодых специалистов без опыта, всему учат. Правда в начале работа может показаться скучноватой, так как ответственных дел сразу не доверят, но если увидят, что работник толковый, то постепенно начнут давать более ответственные и интересные задания);
4)если Вы хороший специалист или стремитесь им стать (как говорится глаза горят), то есть возможности карьерного роста, ну а если посредственный, то такие как правила долго не задерживаются;
5)очень разнообразные проекты, правда для кого-то это скорее минус. Если вы привыкли делать одни и также задачи изо дня в день, из года в год, то это работа не для Вас. А если любите разнообразную работу, причем некоторые объекты требуют неординарного подхода, не боитесь трудностей и готовы проектировать несколько объектов одновременно, то это прям работа Вашей мечты)))
6)Все корпоративы оплачивает начальство (а их минимум 5 в год), причем это не просто собраться в офисе и заказать еду, а это выезды на шашлыки, походы в рестораны, игра в пейнтбол, боулинг и т.д).
7)за положительное заключение экспертизы полается премия (чем большей ответственности у тебя в этом проекте, тем больше премия).
8)з/п ни разу не задерживали, всегда до 10-го числа.
9)объектов много, без дела не сидим.
В общем принцип работы, как и везде горишь за свое дело и много работаешь, з/п будет достойная.