ООО "Фарборс-Тверь", магазин стройматериалов "То что надо": отзыв сотрудника
Как бы филиал московской сети магазинов «То что надо». Начальник — москвич, неадекватный человек вообще, к тому же алкоголик. Творит то, что хочет, всех считает тупым тверским быдлом и похоже у него сорвало крышу от безнаказанности (это я пособирал инфу у знакомых, потом уже, после увольнения, кто имел с ним дела).
Не заключает на испытательный срок договор, деньги тоже если захочет, может не выплатить. В магазине текучка, т.к. нормальные люди не хотят работать за гроши. На испытательный срок обещал 1500 руб. в неделю, отработал 3 недели, в итоге только за 1 неделю начислили 1500, за 2 другие по 800 руб., а пахать надо с 9 утра до 19 вечера 5 дней в неделю.
к тому же директор особо не запаривается, чтобы набрать нормальных сотрудников, есть практика, когда тебе звонят в твой выходной и просят выйти на работу, т.к. кто-нибудь из продавцов-менеджеров ушел в запой и не вышел на работу. Зато на таких сотрудниках отлично можно экономить в свой карман.
👉 Работа в БОРС в Твери (2 отзыва) →- 💼 Работа в ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Твери (119 отзывов) →
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Твери (92 отзыва) →
- 🏙️ Работа в Твери (1780 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаПолучил опыт как не нужно работать. Далее →✗ НедостаткиРаботал в этой чудо-европейской компании. Для тех, кто думает сюда идти, не советую, объясню почему. Если вы хотите расти и развиваться, то это точно не в этой компании. Здесь у вас будет куча ненужных задач в Битриксе. Нет командной работы, отдел логистики и отдел продаж не работают как команда, товара постоянно не хватает, поэтому выполнения плана вам не видать. Есть там чудо-ассистент, который думает, что он директор, также есть директор, который придерживается только своей точки зрения, и твои предложения по улучшению работы рассматриваться не будут. У меня сложилось такое впечатление, что им не выгодно делать большой прирост по продажам, чтобы турки не поняли, на сколько реально можно продавать их продукцию, товар пользуется спросом, но его вечно не хватает. Ещё по организации процессов каждый пытается найти крайнего и снять с себя ответственность. По ЗП трудоустраивают на неполный рабочий день 40 часов в неделю. Всё остальное в конверте, в итоге при увольнении вас кинут на ЗП, и вы ничего не докажите. Так что очень хорошо подумайте перед тем, как идти в эту компанию, но если вам хочется выполнять ненужные задачи, которые на результат не влияют, и если вы привыкли делать имитацию бурной деятельности, то вам в Борсан. Далее →