ООО "Центр сопровождения бизнеса": отзыв сотрудника
Работала у Макаровой в ООО «ЦСБ» некоторое время. Пыталась взыскивать задолженность за жилищно-коммунальные услуги. Это просто ужас. Контора занимается юридическим сопровождением УК и ТСЖ (ООО «ЖЭК», ООО «Жилспецстрой Плюс», ООО «МГК» и другие), которые подконтрольны Макаровой. Документооборот в ужасном состоянии как в самом ЦСБ, так и в этих Укашках и тсжэшках. Бухгалтеры вечно заняты и никаких документов не допроситься. Сотрудники в управляющих конторах мягко скажем некомпетентны, оформлять документы как надо не умеют, вечно косячат, некоторые просто невменяемые.
Запрашиваешь информацию в УК, ставишь срок. Вовремя документы никогда не предоставляют. Начинаешь названивать сотрудникам, а к тебе отношение, как будто ты им что-то должна или просишь что-то лично для себя. Директора в этих Укашках номинальные, пожаловаться не кому.
Приходилось идти в суд неподготовленной, без документов. Судьи, естественно, недовольны. Отношение к этим УК в Арбитражном суде соответствующее. Дела о взыскании задолженности, которые обычно рассматриваются в одно заседании, тянутся по полгода.
Жилищные Конторы, подконтрольные Макаровой, постоянно подвергаются всяким проверкам, потому что жильцы жалуются во все инстанции на плохое обслуживание домов. Эти УК и ТСЖ постоянно штрафуют, Макарова заставляет эти штрафы обжаловать, а потом все равно не оплачивает. Приставы накладывают двойные штрафы, которые тоже никто не оплачивает. Юрист, который обжаловал административные штрафы, как сумасшедший с утра до вечера бегал по судам и административным комиссиям. Слава Богу, что эту бессмысленную работу не поручили мне, думала я тогда. Дом 14 по ул. Папанина, где находится офисы ЦСБ, тоже обслуживает контора Макаровой. В подъезде постоянно воняет канализацией, ремонты сделали только на первом этаже, через пару месяцев краска облупилась. Как-то несколько дней не работали, потому что не было электричества. Как потом выяснилось, алкоголики-электрики сожгли распределительный щит. У людей в квартирах погорела техника. Посыпались иски о возмещении ущерба. В общем, сапожник без сапог.
Трудовое законодательство в ЦСБ не соблюдается тотально. Нет должностных инструкций. Просила как-то ознакомить с правилами внутреннего трудового распорядка, бесполезно. Нет штатного расписания, не составляется график отпусков. Рабочие места не аккредитованы. За сверхурочную работу не доплачивают, табель учета рабочего времени не ведется, коллективный договор отсутствует, про компенсацию проезда к месту отпуска сказали даже не заикаться.
В сентябре в офисах ЦСБ и других конторах Макаровой прошли обыски. В этом момент Макарова пропала. Позже выяснилось, что она сбежала в Москву, где ее скоро задержали и поместили в СИЗО.
Знакомая, которая продолжает там работать, рассказывала, что после того, как Макарову посадили в тюрьму, генеральным директором назначили молодую девочку, которая даже не юрист и до этого проводила общие собрания в домах. Начался полный хаос. Секретутка (иначе не назовешь) Макаровой решила, что она теперь тут начальник и начала указывать юристам, что им делать, пытаться контролировать их работу, отчитывать за то и это. При этом свои обязанности выполняет как попало, общается с вечно недовольным лицом.
Пока Макарова была генеральным директором, она не платила за работников ни налоги, ни страховые взносы. По их уплате накопились огромные долги. Погашать эту задолженность, походу, никто не собирается, поэтому расчетный счет ЦСБ могут в любой момент арестовать налоговики. Потом стали задерживать зарплату, но ненадолго, неделя – две, но все равно неприятно, люди на эти деньги рассчитывают.
Юристам в ЦСБ платят 25−30 тысяч. Когда я работала, была жуткая текучка кадров. Сначала людей заманивали, обещая хорошую зарплату и достойные условия труда. Работники держались месяц-два, потом понимали, что к чему и уходили, даже не передав дела. Я, отработав в этом дурдоме несколько месяцев, написала заявление по собственному. Ни за какие деньги я бы не стала там работать.
-
Доброго дня, хочу оставить отзыв о компании Мурманский Траловый флот, входит в ГК «Норебо», конкретно про суда, которые работают в Африке, а точнее про судно МК 5119 «Василий Филиппов». Ни в коем случае не стоит идти работать на это ржавое корыто, в кадрах вам будут плести про гарантийку в 120 т.р., а по факту даже 100 т.р. не выходит в месяц. Рыбы нет — к боцману отколупывать краску или что-то из разряда, как в армии: возьмите это, поставьте сюда, потом отсюда поставьте туда же, где и стояло, потому что ком составу не нравится, что они работают, а матросы нет. У меня даже в армии не было такого тупизма в плане работы, как тут. В плане питания и снабжения вроде более-менее, но кто тут не первый раз, говорят, что раньше было намного лучше.Судно вышло с ремонта не покрашено, ничего не сделано толком, не знаю, чем тут люди занимались на ремонте.Вместо промысла мы месяц бегали по Африке туда-сюда и развозили снабжение другим судам, потом нас отправили работать на север, т.к. не дали лицензию на работу в Марокко, и тут продолжается эта эпопея. Судно явно пора переделывать из типа «Рыболовное» в «Транспортное», потому что мы продолжаем развозить снабжение вместо того, чтобы... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет таких Далее →✗ НедостаткиВсё кувырком, начиная с оформления, заканчивая зарплатой и всеми рабочими процессами, удивительно, как алкогольная компания может так неумело организовывать рабочую деятельность. Ваш график, указанный в договоре, — предмет для насмешек со стороны руководства. Вы будете работать тогда, когда захочется вашему супервайзеру, не 5/2 с 9 до 18, а с 8 до 22, и никаких сверхурочных, вопреки договору. Кстати, в офисе понятия не имеют ни о сроках выплат, ни о размере выплат, ни о графике. Это просто позорище, так относиться к работе и сотрудникам. Маршруты вечно меняются даже в течение дня, любые перемены сопровождаются коллапсом в работе всех сотрудников. Приложение тормозит, и пока не отвиснет, ты не можешь уйти с точки, но спрашивать об этом нельзя, как и о зарплате. Есть миллион причин занизить вашу зарплату наряду с обещаниями золотых гор, гнилое отношение и вместо помощи — публичная порка. Один день с супервайзером навсегда отобьет ваше желание работать. Выглядит это так: он смотрит, как ты забиваешь по три холодильника на одной или двух точках, и затем обливает тебя [censored] за какую-нибудь мелочь (вместо наставничества), остальное время он сидит в машине, пока ты горбатишься. Это типа бесценная помощь, которая означает, что ты закончишь... Далее →