ООО ЧОП "Класс безопасность": отзыв сотрудника
Налоги не платят, только за устроенных официально, ЧОП Лабузы и Корноухова, ерундят с тендэрами объекты берут по договоренности (Лабуза их подгоняет) другие Чопы если выигрывают конкурс, то их сживают, директор Мальцев хамло и махинатор, при поступлении на работу его замы говорили что штрафов нет, в итоге второй Беркут, работай без выходных за мизерную зарплату (от 500 р до 1000р !)
- 👉 Работа в КЛАСС БЕЗОПАСНОСТЬ в Нижнем новгороде (2 отзыва) →
- 🏙️ Работа в Нижнем новгороде (4403 отзыва) →
-
✓ Преимуществанет такого Далее →✗ Недостаткичоп «Класс-Безопасность» (Н. Новгород, Черепичный 14) — начальничек у них Н.Т. (с большой не заслужил), осторожнее с ним, сам размером с табуретку, а карликовые люди, они все негодные. Этот Н.Т. — существо подколодное с двойным дном, для него работник (особенно новичок) — это расходный материал, и нормального отношения к себе не ждите. То, что человек не пьёт и не прогуливает — для него дикость, такой мысли он не допускает, дело не в штрафах. На объект приедет и прямо при работнике в его присутствии начнёт со своими стукачами вас обсуждать, про вас говорить долго и много — для него правил приличия не существует — сразу разворачивайтесь и уходите. Зарплата в этой конторе с задержками в месяц, но можно договориться получать сумму и раньше, когда тебе нужны деньги (это удобно), но не всё продаётся и не всё покупается. Начальничек Н.Т. уберёт любого работника, когда тот не ожидает — по доносу, навету, клевете полной, и разбираться не станет, как бы отлично вы ни работали. Он дёрнет с точки человека на Черепичный 14, скажет, например (если до вас не до чего уже), «мы тебя на время отпуска, оказывается, брали Пупкина-Сдрюпкина, ты больше не выходишь» или ещё чего напридумает — наврёт (эта публика в этом мастера) — просто, на ровном месте, кому-то вы не приглянулись из числа... Далее →
-
✓ ПреимуществаЧего-то важного нет Далее →✗ НедостаткиНу что ж, пора и мне поделиться опытом работы в данной компании… С чего можно начать. Всё начинается с вакансии на ХХ, где у вас стоит уровень ЗП 150к+ — это уже пыль в глаза, даже «старички» не всегда выходят на такой уровень дохода, не говоря уже о тех, кто работает по 6 месяцев, году, а то и 2−3. Ваша ЗП в период стажировки (3 месяца) будет в районе 35-40к, после её окончания она становится 30к, и все остальные надбавки завязаны на KPI, которые уже дошли до абсурда, т.к. вашу активность в системе уже отслеживают поминутно и ставят минусы, даже если у вас это выпадает на обед, ведь система построена на «костылях». Ещё в вакансиях они пишут, что работа будет ваша завязана на горячих входящих заявках без холодных звонков, но это чистой воды ложь — возможно, вы будете получать какие-то заявки, но в основе вам скажут набивать звонки в холодную или, как они выражаются, по «тёплой базе». И да, это один из KPI, от которого будет зависеть ваш оклад — оклад, карл! Что касается переработок и графика работы — тут да, вопросов нет. В 8 начал, в 17 встал и вышел,... Далее →💬10 комментариев

