ООО "Энергостройпроект": отзыв сотрудника
Директор Сорокин Иван Владимирович — современный рабовладелец, не платит зарплату по 4−6 месяцев. Владеет техниками зомбирования и заморачивания своих жертв. Молодежь приходит, работает на него, он «высирает» по 2−3 тысячи раз в месяц. В итоге все убегают, а работа-то делается, бесплатно! Приходят другие, доделывают, худо-бедно объект сдается. Все задействованные в процессе ждут своих денег годами. Кормит завтраками о светлом будущем и о скорых миллионах прибыли.
Не ведитесь! Опасен!
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в ЭНЕРГОСТРОЙПРОЕКТ в Перми (1 отзыв) →
Работа в ЭНЕРГОСТРОЙПРОЕКТ: 8 отзывов →
Приглашают людей на работу, обещая честную оплату и оформление по ТК РФ. На самом деле людей оформляют крайне неохотно и только по истечению продолжительного времени, и то не всех, далеко не всех. В договоре пишут сумму меньшую, чем обговаривается изначально. Добиться выплаты договорной суммы практически невозможно, хитрят по-всякому, изворачиваются, обещают, но не платят. При трудоустройстве смот...
Дрявая контора, Дир самодур, процессы по логистике не налажены, хочет много денег за рейс и логисту копейки заплатить, оформление как самозанятый, общаться со всеми только матом, бере на обратку, сам ищет основные рейсы и естественно логисту ни капельки не платит за него, не смотря на то что ведёш этот рейс. Не советую!...
Директор молодой много амбиций и много гонора, читаемый, ведомый и как говориться с поддержкой может каждый, а вот попробуй сам в одного? Пришла на собеседование по вакансии юрист 45 минут прождала ( проводил смешной балаган , где предпенсионная тетка отстаивала свой отдел перед наезжающим на нее молодым инженером) зато потом за 7 минут отделался от меня как будто я навязываться к нему пришла. Отд...
Очень горький опыт работы в этом, как они себя называют "Проектном институте". Конторкой заправляет Познеев А.Н., который себя считает Богом. Невысокого росточку смешной мужчинка, страдающий комплексом Наполеона. Не нужно быть психологом, чтобы понять, что его в детстве [censored] Поэтому такое отношение к людям. Без зазрения совести заводит себе любовниц, которые работают бок о бок с его женой. В...
Низкая оплата труда Не выполнение обещаний Плохие условия труда (постоянно ночуешь на работе задаром) Трудовой процесс (Директор совершенно не понимает как организовать правильно рабочий процесс) Называть себя проектный институтом это полнейший бред...