ООО Яса: отзыв сотрудника
[Я.] александру верить не стоит. Он свои обещания не выполняет и темболее не выплачивает полностью расчет. Плачиться что нету денег что все его подставляют, а он такой хороший один за всех работает. А на самом деле спокойно в этот периуд может слетать в тайланд. Когда он понимает что тебе больше не получиться вешать лапшу науши, он начинает игнорить телефонные знонки и покрываться. Кидает подрядчиков которых нанимает на работу регулярно. При этом еще и возмущаеться что он мол к ним со всей душой, а они сабаки такие посмели требывать полного расчета за выполненую работу.
-
Директор [Я.] [А.] очень не порядочный и жадный человек. Все, даже самые мелкие, покупки надо согласовывать с ним лично. Добро даёт только на самый дешёвый инструмент и расходники. Вечно чего-то не хватает или нет в наличии. Переработки не оплачивает хотя и обещает, обещания кстати его стиль. Речь витиеватая, нудная, мутная чтобы потом сказать я мол такого не говорил или наоборот, я говорил, а ты дурень не понял. По зарплате двойная бухгалтерия, минимальная официалка и вторая часть в конверте которая не озвучивается и как в моём случае не выплачивается. Абсолютно не пунктуален договариваемся о встрече не приезжает или опаздывает, обещает перезвонить не перезванивает. В общем не советую такого работодателя, хочет брать много не давая ничего. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет, вам под видом поиска сотрудника, предлагают платные курсы.Хочу предупредить всех, кто планирует откликнуться на вакансию «AI-тренер для обучения нейросетей» от Яндекс Крауд (ООО «интерсерч солюшнс»). В объявлении на HeadHunter обещают реальную удаленную работу с хорошим доходом (до 133 000 рублей). Но по факту весь этот многостраничный отбор — просто ширма для хитрого заманивания соискателей на платные курсы Яндекс Практикума. Далее →✗ НедостаткиСхема работает очень подло. Вас заставляют проходить объемные тестовые задания, тратить время. А на последней странице теста, прямо посреди финального задания, организаторы «заботливо» вставляют ссылку — якобы для того, чтобы вы могли лучше разобраться, что такое промпты, и успешно завершить тест. Ты кликаешь по ссылке, рассчитывая увидеть рабочую справку или методичку, а попадаешь на агрессивный продающий лендинг! Там тебя сразу встречает реклама платного обучения «Нейросети для работы» и тикающий счетчик: «Старт 13 августа, успейте купить курс со скидкой -10% до 09.08». Это абсолютно циничная манипуляция. Яндекс использует надежды людей, которые ищут заработок и находятся в стрессе из-за прохождения теста, чтобы незаметно втулить им свой платный инфопродукт. Вместо оценки профессиональных качеств кандидата, Яндекс использует его уязвимое положение в момент поиска работы, чтобы превратить из потенциального сотрудника в банального покупателя. Весь этот отбор изначально спроектирован как рекламная воронка. Не тратьте свое время на эту бутафорию, реального найма за этим скрытым маркетингом вы не найдете!. Далее →💬1 комментарий