ООО"ПроАльп: отзыв сотрудника
Директор Макуха Глеб Константинович не заплатил бригаде за выполненные работы по ремонту панельных швов в ЗАТО г. Межгорье в июне 2014г, согласно заключенного договора, пользуясь тем, что это закрытый территориальный округ и сбор доказательств чрезвычайно затруднен. Руководство Заказчика бесчестно его поддержало и не прислало никаких справок для суда. Позор тем, кто обманывает альпинистов, выполнивших в сложных погодных условиях эту работу!
-
Я работал у Глеба Макухи два сезона 2015,2016. в первом сезоне он еще кое-как рассчитался, но квадратуру урезал, а после второго сезона он должен (уже полтора года) 150 т.р. это только мне. Оставлял бригаду без суточных в чужом городе. Оборудование у него старое, на запчастях экономит. Ремонтом оборудования занимаешься половину рабочего времени. Долг отдавать не хочет, хоть и признаёт. Ссылается на то, что его не рассчитали, хотя его рассчитали за тот объект. Если вам доведётся с ним встретиться, то вы сразу поймёте, что это за человек. Не сомневайтесь, вам не показалось, с головой у него проблемы. Общаться не умеет совершенно ни с подчинёнными ни с заказчиками (им бывает и дерзит и хамит, отсюда у него проблемы с подписанием и оплатой ему за объекты). Работать у него — нервов не хватит. Поэтому долго у него ни кто не задерживается. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких преимуществ не заметил, возможно график работы. Далее →✗ НедостаткиНе советую даже приходить на собеседование, хоть и на собеседовании говорят, что официальное трудоустройство по ТК РФ, но такого нет. Оплата труда серая, зарплата маленькая, где-то 40 тыс., а за эти деньги ты должен быть как раб: платят мало, и за это много требуют. Суть, конечно, в другом: они работают по черной схеме. Каждый день приходят новые стажеры, такое ощущение, как будто их ловят на улице и приводят в свой офис. На постоянной основе работают несколько человек, а вот стажеров в штат не берут: ими попользуются, и когда стажировка заканчивается, с ними прощаются предлогом, что человек медленно работает и якобы он не подходит, если даже это не так, на самом деле (как было в моем случае). Заметил, что начинают набирать стажеров, когда заказов много и объем работы большой. Никакие документы во время стажировки не подписываются. Я успел отработать несколько дней, пока не стал спрашивать о подписании договора: ходил и работал, а вот когда уже начал о них спрашивать, на следующий день позвонили и сказали, якобы я отстаю от других сборщиков и я им не подхожу, хоть и это не так. Там и приходилось работать не только сборщиком, но и грузчиком. Ладно, хоть за стажировку деньги скинули за отработанные дни, но не сама компания скинула по реквизитам, а руководитель из своей... Далее →💬1 комментарий