ООО"ЭХЗ ЦЕНТР КУБАНЬ": отзыв сотрудника
Если Вы по гороскопу — волонтер или просто любите работать бесплатно (даже не за «спасибо»), то компания ООО «ЭХЗ ЦЕНТР кубань» распахнет для вас свои двери.
Не можете заплатить за квартиру, за детский сад, ипотеку? А может не хватает денег на проезд из-за того, что вам задержали зарплату, а служебные записки никто не читает? (как говорит [Г.] Е. В. — директор по маркетингу и развитию: «Руководство не считает это достойной причиной!») Поздравляю, господа! Вы работаете в ООО «ЭХЗ ЦЕНТР кубань»!
Если вас не отпугнуло перечисленное выше, то оставляю для вас парочку предупреждений! САМОЕ главное — спрашивать о том когда уже наконец будут выплаты — нельзя, потому что генеральный директор расстроится и пойдет делать ремонт в своем кабинете или купит новые часы (такой непредсказуемый!).
Катать стул на колесиках тоже нельзя — тут уже обидется финансовый директор и будет отчитывать вас как первоклашку (Не знаю в курсе ли она для чего изобрели колесо). Если вас взяли в отдел маркетинга, знайте, что работать в кабинете вы будете одни, потому как «отдел» состоит из одного директора по маркетингу (которая часто болеет и, видимо, презирает больничные листы. Несправедливо или я просто придираюсь?) и вас. Не отвечаете в нерабочее время — выговор при всех! В 5 утра в праздники — как вы смеете? Все же решили спросить о зарплате — увольнение! Кстати, если решите уйти по собственному, ждите историй от руководства о том, что вас уволили с позором, потому что никто не может уйти из компании самостоятельно! Это не вы ушли из-за задержки зарплаты в полтора месяца, а вас уволили — вы не справляетесь!
Из плюсов — коллектив, а именно коммерческий отдел. Девочки — люблю.
Напоследок хотелось бы процитировать золотые слова:
«Затяните пояса!» © [Н.] И.C. — генеральный директор, который будет похабно шутить и трогать вас за всякое.
-
Добрый день, уважаемые краснодарцы! И вновь наша с вами любимая рубрика, где [censored] не мамонт — не переведутся, а русский мужик не [censored] — ему права не нужны. Очередная горе-клиника, где работников тьма и только у одного медицинское образование, а остальные инфоцыгане с психологическими дипломами и практиками по 10−16 лет (угораю!) предлагают войти в их табор аж целым администратором! Ну, работёнка, видать, не пыльная, сиди себе 10 часов на кассе, бегай чай-кофе разноси, а в перерывах сиди знатным гостем на очень полезных тренингах. Кстати, их цыганский барон обещает, что все мероприятия доступны для членов их содружества. Умора! Видимо, на их особенном языке это означает, что из зарплаты они денег не вычтут. Ржака! А теперь про зарплату. Шутка ли, но аж целых 60 000 рупий нашинских обещают, ну, а очень уж милым пусечкам аж целых 65 000. Огромные такие, знаете, деньжища за десять часов смены при графике, готовы? 2/2 или 3/3. Начало и конец никто не озвучивает, но 10 часов вы минимум должны отстоять или выстоять, и это только официальное рабочее время, а есть ещё время до открытия и после закрытия смены. И будьте эмпатами, а лучше телепатами, потому что именно такими вас и хотят видеть ваши... Далее →
-
✓ ПреимуществаСтандартная зарплата, т.е. ниже рыночной. Обещают вовремя и даже стоянку! Интересует только, кто за эти гроши сможет позволить себе машину, чтоб потом парковаться на этой стоянке? Далее →✗ НедостаткиНе могу пройти мимо уже покрывающегося пылью объявления о найме очередного, якобы, лучшего в городе Краснодаре, а лучше в стране!… ведущего специалиста по кадрам.С описанием вакансии можно запросто ознакомиться на любом работном сайте, на том же Хантер, например. Описание посредственное, как и оплата, ну, очень бюджетно, если вы понимаете, о чем речь. Смотрю и в очередной раз не верю в существование Деда Мороза! Пришлось самостоятельно совершать десантную вылазку, где всё по их требованиям: и стаж, и работа в нужных программах, как итог — отказ, даже без второго просмотра, т.е. в один клик. Ну, я лицо заинтересованное, возьми, да и набери указанный номер телефона, жаль, что сюда не могу выложить аудиозапись телефонного разговора… Ну, вот, что нужно знать — ищут экономиста (в объявлении этого нет), со знанием заполнения их специфической квартальной и годовой отчётности, форма 30, как пример (стоит ли писать, что в описании вакансии этого опять же нет!), с нехилым стажем работы в бюджете 3−6 лет. Ну, одно дело работать в медицине, другое в бюджете. Но это никак не делает кандидата профессионально для вас непригодным! Скажем, кто-то имеет опыт работы в бюджете, но в таможне! Или не работал в бюджете, но зато работал в медицине коммерческой?..... Далее →💬1 комментарий
