Орловская ладья: отзыв сотрудника
Фабрика находится в г. Орлове. При приеме на работу договорились на зарплату 20 тыс. руб. С официальным трудоустройством темнят, говорят что ИП еще на зарегистрировано. Каждый день кормят завтраками по поводу зарплаты. Ждал полтора месяца аванса, но так ничего и не выплатили. Надо каждый день бегать как собачонка и выпрашивать свои же деньги. По разговорам самих же сотрудников, долгие задержки в зарплате это обычное дело. В цехах колоссальная текучка кадров. У начальства ничего не допросишься. Прибегают, только когда им что-то нужно. [Ч.] бухают по несколько дней прямо в офисе.
Вообщем это та еще шарага. Ни в коем случае не устраивайтесь туда.
-
Фирма «орловская ладья», является дублем фирмы ооо «нарды», а так же паре своих ИП-шек. По прошествию 1,5 месяцев отказались выплачивать зарплату, до этого тянули с устройством, в итоге так и не устроили. За время работы в фирме узнал, что не выплачивают очень многим. Осноное производство в г. Орлове, так же есть офис в Кирове. Тянули с обсуждением зп, сколько могли, словами вроде «договоримся», обещав устройство, тянули с ним, начиная от вот завтра, кто-то болеет, закончили, что сюда не могут устроить, туда не могут, а новое ИП еще не готово и будет через 2 мес. Дело в прокуратуре. К сожалению взыскивать реально лишь минималку с пени и плюс моральный. А договор был на 25к. =\ Не ведитесь! Задерживают даже постоянным сотрудникам, новых кидают! Далее →
-
✓ Преимуществадотация на питание, развозка по городу Далее →✗ НедостаткиРаботал в 5-м цехе и остался крайне разочарован. Руководство совершенно некомпетентное — от начальника цеха до мастеров. У многих отсутствует техническое образование, из-за чего возникают постоянные проблемы в организации работы. Доходит до того, что руководство, мастера не умеют нормально читать чертежи. Cчитаю, что руководящему составу и мастерам необходимо пройти аттестацию на соответствие занимаемым должностям. Это позволит объективно оценить их квалификацию и повысить эффективность управления. Каждую смену — новое рабочее место и новые задачи: зачистка деталей, исправление брака, работа на токарном станке, прессе и станках с ЧПУ. При этом отсутствует стабильность и чёткое распределение обязанностей. Зарплата без переработок оставляет желать лучшего. При трудоустройстве обещали оклад 75 тыс. руб., но по факту он составляет 55–60 тыс. руб. В цехе действует бригадная система оплаты труда, и даже в бригаде без переработок максимум выходит около 60 тыс. руб. График — 2/2 по 12 часов, включая ночные смены, что при таком уровне оплаты выглядит несоразмерно нагрузке. В самом цехе крайне грязно — хуже условий я ещё не встречал. Оборудование в основном старое, ещё советских времен, и находится в изношенном состоянии, что напрямую влияет на качество работы... Далее →