Остин: отзыв сотрудника
Работала с открытия магазина, мало того что до открытия мы работали без выходных и обедов по 12 часов в день целую неделю, разбирали и принимали вещи, делали прилавки, убирались и таскали коробки. После приехал региональный менеджер и был крайне недоволен нашей работой, заплатили за адский труд и нервотребку 3000 р.
Что касается работы: на ногах все время постоянно нагружают работой, ты все делаешь и справляешься всё равно не так — нужно делать быстрее. Кассир будет и кладовщиком (распаковывать, бейджить вещи на кассе + вешать их на вешалки + могут попросить помогать на складе) и продавцом (консультация клиентов в зале + продажа дополнительного товара + переобклейка ценников по 1000 шт. + поправка зала в течении дня и конце) и администратором (делать перезонирование зала 2 раза в месяц). Продавец-консультант помимо того, что будет делать все перечисленное выше еще будет разносить примерочные следить за ними и подрабатывать на складе таская тяжелые коробки и грузчиком (принимать товар с машины и тащить в зал) и охранником, обыскивая людей, которые пищат на выходе.
Обед 2 раза по 30 минут, если поела быстрее и сидишь без дела отдыхаешь, руководители злятся и ворчат. Тактичность у руководства отсутствует напрочь… при том не только у управляющего и администраторов, но и у регионального менеджера, могут послать на х… и б… Текучка жуткая работники все на неделю на две, потом убегают.
з/п очень маленькая за такой объём работы. 3000 аванс и 8000−10000 зарплата в зависимости от часов. Просят выйти ещё и в другие смены, т.к. работать некому, а дел много. Как бы ты не старался, никто тебе спасибо не скажет, всё равно заставят работать больше и будут недовольны!
-
✓ Преимущества1) График, который по возможности можно подстроить под себя (актуально для студентов) 2) Зарплату выплачивают вовремя, без задержек 3) Возможность карьерного роста (иногда в добровольно-принудительной форме, поэтому можно отнести и к минусу руководству) Далее →✗ НедостаткиНа эту тему можно целый том написать… 1) Руководство, начиная с управляющей отделением и выше. Я отработала в компании почти 6 лет. К управляющим магазина, где я числилась, вопросов никогда не было, со всеми прекрасно ладила, можно сказать, что общение строилось на «ты», без серьёзных закидонов. Самая первая управляющая отделением, которую я застала, была достаточно специфичной дамой с пылким характером. Но не даром говорят, что всё познаётся в сравнении… После ухода первой управляющей отделением на её место поставили какую-то соплячку, которая, как говорится, ни рыба, ни мясо. Тупая как пробка, обратиться к ней за помощью или с каким-то простецким вопросом — Боже упаси. Либо ты получишь наитупейший ответ, либо ты благополучно будешь проигнорирован. Если первая управляющая готова была рискнуть и попробовать привести в действие то или иное предложение (что в большинстве своём заканчивалось успехом), то ЭТО создание вообще ничего делать не хотело. Такое чувство, что её поставили на эту должность чисто ради красоты. Осмелюсь сделать предположение, что её запихнула по связям директор Южного округа, которая нянчилась с этой дурой, как с беспомощным щенком, дав ей полную власть. Если прошлая управляющая отделением получала по шапке за любой малейший косяк магазинов,... Далее →
-
Здравствуйте! Меня зовут [А.]. С 16.09.24 я проходила стажировку на должность специалиста входящей линии в колл-центре компании Остин по адресу: город Воронеж, улица Ленина 73. По истечении 3 дней стажировки ко мне подошла девушка, которая меня обучала 3 дня с 10:00 до 17:00 и сказала, что меня не смогут взять на вакантную должность оператора линии по причине того, что якобы у меня проблемы с кредитной историей и с неуплатой налогов, и из-за этого я не смогу далее продолжить обучение, ибо в бухгалтерии не смогут оформить меня на работу. На это я ответила девушке (тренеру по обучению стажирующихся), что никогда не имела долгов, всегда платила все налоги и, более того, у меня не было ни кредитов, ни ипотек. Далее я предложила проверить паспортные данные, которые я заполняла в анкете и по которым якобы была проведена проверка меня в госсистеме, и они совпали с паспортом, так что никакой ошибки в проверке не могло быть. Далее я предложила уточнить причину того, что меня хотят убрать с оставшейся части обучения и предложила как возможный вариант — мою некомпетентность в передаче информации людям по телефону и мое отсутствие опыта и других навыков,... Далее →