Отель Оскар : Обманывают и не платят

21.02.2021 ГеленджикАдрес: Остров кого 35

Обходите этот отель стороной, там обманывают и не платят!

💬 Комментарии (1) ↓

Поделиться:

👁️ 35550

 

Комментарии (1)

Не рекомендую! Людей подставляют. Относятся как к рабам

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 07.11.2020 Геленджик💵 ЗП: 2000
    Работа в данном отеле — это просто издевательство над персоналом. Управляющих три человека, которые мало что понимают в управлении. Типа управляющая, [Ю.] из бывших администраторов при старом начальстве. И переняла все худшее. Нормально разговаривать не умеет. Только повышенный тон, как с малолетками. Орет по любому поводу, даже если сама неправа. Штраф за смену за любую мелочь. Так что обещанной зарплаты не получите. Каждая смена — настоящий стресс. А еще смешно. При выселении бегут раньше горничных, побираться, что гости оставили. В общем, нет работы и это не работа. Уважайте себя. Далее →
  • 16.01.2026 ГеленджикАнонимный сотрудник
    ✓ Преимущества
    Их нет!Но!Если умеете шестерить, терпеть оскорбления, надувательство с баллами и планами, вашей зарплатой,"повышениями-опусканиями»,то вы в тренде!Унижения и стяжательство-лицо компании. Далее →
    ✗ Недостатки
    Куратор! Серость, зависть, окружение себя подхалимами. Если вы яркий, трудолюбивый, умный сотрудник, то вам тут не место. Мечтаете о карьерном росте? Забудьте! В компании процветает лизоблюдство, замалчивание о проблемах на местах, унижение и нежелание держать классных спецов. Очень удобно самоутверждаться за счет подчиненных, хамить, понимая, что подчиненный не может ответить. Будучи тупым руководителем, проще окружить себя слабыми, зависимыми, не смеющими слово сказать. Такова обстановка в этих аптеках! Про карьеру забудьте!Обучение! Если хотите развиваться, то вас ждут один-два теста в месяц. Тесты совершенно бессмысленные для сотрудников первого стола (например: как принять или уволить сотрудника, ассортиментные планы, как оформляются претензии по возврату или заявки). Ненужная информация, но если вы ответили на 9 вопросов из 10, то вы до опупения будете переделывать этот тест, пока не пройдете, даже если вам сто лет информация бесполезна. Кто там придумывает такие обучения??? Зачем??? Может про лекарства и терапевтические цепочки придумать?Офис! Офис с апрелевским руководителем вообще не знает о вас. Вы — бессловесная биомасса! Офис общается только с кураторами, слушает их сплетни, наушничания, ведь эти кураторы до ужаса боятся, что их свергнут.Если вы амбициозны, уважаете себя, хотите... Далее →