Павел Сурмиевич - вор из Тосненской КМБ: отзыв сотрудника

[П.] [Е.] [С.] — вор и коррупционер на государственном довольствии. Родился 10 августа 1959 года в Семипалатинске. Долгие годы [С] проработал в управлении тыла ГУВД Санки-Петербурга и Ленинградской области, где оттачивал воровское ремесло расхитителя государственной собственности. В настоящий момент  — главный врач Тосненской клинической больницы

[П.] [Е.] [С.] находясь на различных должностях, получал откаты с госзаказов, оформлял подряды на нужные компании, сбывал медицинское оборудование, закупленное для государственных учреждений, в частные клиники.

Благодаря связям [С.] [П.] [Е.] неоднократно избежал возбуждения уголовных дел в связи с крупными хищениями государственных средств и имущества.

В 2012−2014 гг [С.] являлся главным врачом Межрайонного наркологического диспансера № 1 (мнд).

Находясь на этой должности, [С.] организовал мошенническую схему по воровству бюджетных денег, выделяемых якобы на оказание услуг, а на самом деле с целью личного обогащения П.Е. [С.] и его подельников.

Вот что указано в акте Контрольно-счетной палаты по результатам проверки МЕжрайонного наркологического диспансера № 1

1. «В результате завышения в 2013 году количества посещений на 12 536 единиц, стоимость которых составила не менее 8 975 тыс. рублей средства субсидии из бюджета Санкт-Петербурга были направлены на оплату фактически не оказанных услуг в рамках государственного задания по оказанию амбулаторно-наркологической помощи, чем государству, в лице его субъекта Санкт- Петербурга причинен материальный ущерб в указанной сумме.»

2. «Приказом главного врача Диспансера от 10.01.2012 №1-пр на 2012 год тарификационной комиссией, председателем которой являлся также главный врач, коэффициент квалификации ему (далее — К3) установлен в размере 103% базового оклада из расчета суммирования коэффициентов: за квалификационную категорию — в размере 33% базового оклада, за ученую степень — 35% базового оклада и за почетное звание — в размере 35% базового оклада. Согласно положения ст.3 Закона Санкт-Петербурга от 05.10.2005 № 531−74 № „Об оплате труда работников государственных учреждений финансируемых за счет средств бюджета Санкт-Петербурга“ и пп. 2.4 распоряжения Комитета по здравоохранения от 15.02.2011 №58-р „Об утверждении Положения о порядке оплаты труда работников государственных учреждений здравоохранения, финансируемых за счет средств бюджета Санкт-Петербурга, коэффициент квалификации устанавливается путем суммирования коэффициента за квалификационную категорию с коэффициентом за ученую степень или с коэффициентом за ученую степень или с коэффициентом за почетное звание Российской Федерации, СССР, или с коэффициентом за ведомственный знак отличий в труде“. Исходя из изложенного, при расчете должностного оклада руководителя Учреждения КЗ не мог превышать 68% базового оклада. В нарушение положений указанных нормативных правовых актов, руководителю учреждения в 2012 году при расчете должностного оклада неправомерно применен К3 к базовому окладу в размере 103%, в результате чего завышен должностной оклад, и соответственно, ежемесячные надбавки к должностному окладу за напряженность и интенсивность и материальные поощрения от платных услуг.

Таким образом, главному врачу диспансера [С.] П.Е. незаконно начислена и выплачена заработная плата (с учетом начислений на оплату труда) за 2012 год в сумме 192, 8 тыс. рублей (расчет бухгалтерии учреждения), что повлекло излишние расходы бюджета Санкт-Петербурга в указанной сумме».

3. «На оплату отпускных за неправомерно предоставленные дополнительные отпуска за работу во вредных условиях труда Диспансером использованы бюджетные средства (с учетом начислений на оплату труда) в сумме 720.8 тыс. рублей (в том числе: в сумме 517.9 тыс. рублей — в 2012 году, в сумме 202.9 тыс. рублей — в 2013 году), чем государству в лице субъекта Санкт-Петербурга причинен ущерб в указанной сумме.»

4. «Условиями Коллективного договора главному врачу Диспансера незаконно установлен дополнительный оплачиваемый отпуск в количестве 30 календарных дней, не предусмотренный условиями его трудового договора с работодателем — Комитетом»

В настоящее время [П.] [Е.] [С.] является главным врачом Тосненской клинической больницы, где уже организовал несколько схем, связанных с попранием закона. Так, в сентябре было возбуждено уголовное дело поф акту подделки медицинских документов. Документы были сфальсифицированы в пользу старого приятеля [П.] [С]а т- генерала МВД Абакумова.

Дело ведет Следственный Комитет в Петербурге.

Должность главного врача вор и коррупционер [П.] [С.] получил благодаря председателю областного комитета по здравоохранению [С.] Вылегжанину.