ПАО ГАЗ: Проблемы с отношением и зарплатой
Работал в 9-ом корпусе ЗААГ! Отношение к рабочим, как к рабам. Нарушают трудовой договор постоянно. Устроился фрезеровщиком на ЧПУ, а будешь работать за разнорабочего по требованию мастера, или на старый станок поставят, где по плечи в [censored]. Идёшь на работу и не знаешь, куда сегодня попросят: в [censored] или похуже куда. Постоянно мастера требуют, чтобы в выходные работал и в растяжки оставался, а будешь спорить и отказываться, то, как говорит начальство, на [censored] отправим, или туда, где спину сорвёшь.
Мастера тупые, как пробки. Всё ответственность скидывают на рабочих, чтобы их очки не драли.
На производстве периодически люди то под погрузчик попадут, то станок покалечит кого. Процветает воровство среди мастеров и начальства. Людей постоянно наябывают по зарплате: двойные не платят, премии как захотят. Получают только те рабочие, которые на подсосе у мастера; им и часы рисуют, и двойные.
Вывод: если ты готов рот открывать для [censored] мастера и [censored] поворачиваться по первому требованию, то тебе на газ.
В ином случае не порти жизнь и здоровье.
.
- 🏭 Отзывы о работе фрезеровщиком в Нижнем новгороде (2 отзыва) →
- 🏙️ Работа в Нижнем новгороде (4350 отзывов) →
-
Добрый день всем, кто работает в Провенто, да и соискателям, кто собирается здесь работать. Почитал последние отзывы о собственнике компании и тех сотрудниках отдела кадров, т.е. отдела HR, которые сейчас работают в ГК Провенто, и полностью согласен и поддерживаю эти отзывы. Я работаю в компании на производстве уже давно, более 10 лет, и такого беспредела и бардака никогда не было, как сейчас. Особенно за последний год очень многое изменилось в худшую сторону. Видимо, это связано с приходом на должность начальника отдела кадров Н. и уходом руководителя САБ Е. Д.В. Я вообще не понимаю, как только можно было додуматься взять на работу начальником отдела кадров этого тупого и безграмотного лентяя Н. Его рожа да мозг вообще не отягчены интеллектом, от слова совсем. Он бегает по твоим поручениям, шестерит, и за это ты его боготворил и дал власть в компании, а он ничего не делает, а тупо тебе врет, а ты как старый осел развесил уши, смотришь ему в рот и веришь всей его болтовне. Он оклеветал твоего водителя Б., который сразу его раскусил, оклеветал и руководителя САБ Е., который не давал ему делать грязные дела и обирать охранников коттеджа и рабочих на производстве, спекулируя кубышкой (премиальным фондом производства), которую ты ему вручил по своей глупости... Далее →💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаВ этой конторе можно продержаться только за счет коллег — коллектив приятный, общаться — одно удовольствие. Есть и молодые, были и постарше, но разница в возрасте вообще не ощущается. Коллеги приветливые, с чем смогут всегда помогут, подскажут и объяснят Далее →✗ НедостаткиПо пунктам, почему стоит бежать от этой компании:Тебя нет. В прямом смысле. Трудовой договор? Нет, не слышали. Налоги и отчисления? Шутите? Соцгарантии, больничные и отпускные — это что-то из фантастикиЗарплата и её расчет. Оклад застыл в 2023 году — 40 тысяч рублей, в зависимости от должности и нагрузки ещё есть KPI (20 тысяч), выплата раз в месяц — 5-го числа. Если выпадает на выходной, то платится в выходной или позже. В октябре за сентябрь перечислили зарплату 6-го числа, например. По графику удаленка 5/2 с 9:00 до 17:00, но по факту здесь в 99% случаев наблюдались переработки (коллеги работают и в выходные), которые никто не оплачивал. Естественно, никаких расчетных листков не предоставляют, что можно сказать и о простом расчетеЧто стало последней каплей конкретно у меня: мне перевели зарплату 30 тысяч вместо ожидаемых 32 тысяч (в этот месяц я уходила в неоплачиваемый отпуск, поэтому сумма меньше оклада). Я уточнила у работодателя, как именно он насчитал такую сумму, предоставила свой расчет, на что мне ответили: насчитал 32 тысячи, округлил до 30 тысяч. Поняли, да? После очередных уточнений начался театр одного... Далее →