проект-групп: отзыв сотрудника

Ну в общем, причина отзыва, в том что на собеседовании я так и не была, потому что ужасное отношение к соискателям…

а именно:

На сайте НН  (ха-ха) представитель работодателя [О.] [С.] сначала пригласил меня на собеседование, прислав автоматическое приглашение с указанием номера, но который должны звонить звонить соискатели, а потом отказал автоматической же отпиской без объяснения причины, потому что я попросила договориться о собеседовании прямо на сайте в сообщениях, так как не могу звонить, на его автоматическое приглашение с указанием номера телефона, по которому я должна звонить. Просто вежливо попросила назначить собеседование в чате (даже не попросила перезвонить мне, подумала, будет не вежливо), так как не могу звонить..и мне отказали… мне что нужно было писать причину почему я не могу звонить?, что я сижу без денег, что мне практически уже нечего есть, что интернет мне оплатили в долг, и занимать еще денег чтобы оплачивать звонки, я не могу. Во-вторых считаю не этичным, что соискатели должны звонить, почему работодатели думают что у людей без работы полно денег на поиск работы???, особенно когда эту работу трудно найти, а ищешь очень активно… Ведь я выслала резюме, где указан мой номер, если его заинтересовало, то почему я должна звонить? (то есть ещё займи денег, проговорили минимум 10 минут, и если повезет, то по результатам этого интервью, пригласят уже на собеседование, и не факт что возьмут на работу, а были случаи когда я звонила, и долго общалась, отвечая на их вопросы, а мне без объяснения отказывали, хотя тупо спрашивают тоже что в резюме, а деньги то на звонок потрачены, а когда без источника дохода, в долгах, каждая копейка на счету…) я уже выслала резюме, для того чтобы мне звонили, это ведь их работа, искать людей и прозванивать кандидатов… им это опачивается и работа и звонки кандидатам… просто были случаи..неприятные… когда надрываешься… а с тобой как с расходным материалом, а не человеком поступают… и теперь считаю, что если резюме реально заинтересовало работодателя, то он сам позвонит, и захочет провести интервью, и так больше шансов, что человек найдет работу…

Надеюсь этот человек останется без работы и средств к элементарному существованию, и испытает такое отношение при поиске работы на своей шкуре… может тогда до него дойдет… хотя до таких врят ли доходит… он тупо даже не вспомнит как к соискателям относился…