Проконсим: отзыв сотрудника
ЗП выдают вовремя
Недостатки:ЗП черная, (из конверта вычетают 13%)Постоянно нужно перекупать товар, а тот, который складской либо дорогой, либо сроки его ожидания неделя-две. Посуте компания занимается перекупом, а вся работа сводится к тому что, нужно предлагать взятки клиентам. Постоянный стресс-крик в офисе, это нормальное явление. ЗП крошечная, я больше 70т.р не получала. Постоянное распитие спиртного в офисе это норма. У руководства, есть свои любимчики, им можно все! Хотят ходят на работу, хотят не ходят и платят им куда больше, т.к они курят с руководством целый день. В общем, если вы хотите попасть в компанию перекуп, где надо постоянно бегать, всех тормошить и получать при этом 60−70 т.р в конверте, то вам сюда.
-
✓ ПреимуществаОбучение продукту, возможность заработать. Честно говоря возмутили отзывы, поэтому решил написать. Хочешь заработать — работай, а не ной. В Проконсим есть все возможности для заработка. Да, часть товара перекупается, а кто сейчас сидит на полных складах? Компания очень гибкая, процессы заточены. А отзывы ниже — видимо писали люди, не прошедшие испытательный срок, так как даже с орфографией явные проблемы. Разговаривал со старожилами — за 30 лет, ни одной задержки зп. Далее →✗ НедостаткиНедостатки есть даже в Газпроме. Шумновато, конечно, в отделе продаж, но с другой стороны — идет обмен опытом)). Далее →
-
✓ ПреимуществаПерекупы, хорошая школа. Черная ЗП.Проконсим отдел стройки -слышати это, сразу бегите. Далее →✗ НедостаткиВся работа сервис-менеджера сводится к формированию корзины в Сантехкомплект, основной поставщик перекупа. Перекупают почти все в СТК. На складе хранится мизер. Из Вашего «серого конверта с зп» вычтут 13%. Условий для работы нет, постоянные проблемы с программой и очень низкий процент с продаж, а учитывая, что это перекуп в большинстве случаев, так вообще смешной. Все, что говорят о нач. отдела стройки, правда, от себя добавлю, что этот человек — жутко завистливый нарцисс, который считает, что активные менеджеры должны прям командовать сервис-менеджерами. В других отделах лучше, но ЗП та же. Далее →