Российский экспортный центр: Неясные обязанности и трудный руководитель
Не понятен круг обязанностей, начальство не смогло объяснить, в чем моя компетенция. Должен был делать все, и особенно генерировать какие-то новые идеи. Директрисa истерична и непредсказуема, непосредственный руководитель мутный тип с какими-то прошлыми «заслугами» на поприще какой-то международной работы.
-
Стратегия и тактика работы компании мутные. Руководство, особенно отвечающее за стратегию, вообще не понимает, в чем смысл существования компании, работает только ради денег и места в ВЭБ. Дрязги, склоки, скандалы — все это активно поощряется директрисой. Совет один — бежать как можно дальше. Средний срок работы сотрудника без связей и блатa — менее полугода. Далее →
-
Нет никакой корпоративной культуры, начальство на понтах и на нервах, коллеги по работе как змеи — каждый боится потерять место и стучит на соседа. С приходом новой директрисы ситуация только ухудшилась — в разгар пандемии несмотря на увещевания руководства страны по телевизору пошли массовые увольнения по принципу «ты мне не понравился», я не понимаю, чем ты занимаешься. С подобным мышлением ей опустошен весь бое офис. уровень жлобства в коллективе вырос на порядок. Огромная текучка во все времена Опенспейс с кабинетиками для руководства. Далее →💬1 комментарий