Рудгормаш: отзыв сотрудника

06.05.2015 Воронеж

Странно, что про воронежский «Рудгормаш» не написано на просторах интернета. В интернете рассказано о том, что предприятие долгое время находится в состоянии суда, по поводу своего банкротства. Однако в газете «Камелот» постоянно появляются вакансии от компании. На официальном сайте тоже написано, что компания расширяет производство и требуются больше рабочих и т.д. Обещают высокие зарплаты.

Сам я там не работал, но пытался устроиться. Первое, что бросается в глаза, это старое, времён СССР, обшарпанное здание, которое явно очень долго не ремонтировалось. Также, как и мебель. Берут туда с любым образованием, в любую структурную единицу (в любой цех). Старые работники о реальном положении дел стараются не говорить. И они там реально старые. На пенсии все. На всём предприятии встретил ну может парочку относительно молодых людей, которые недавно устроились. Первые две зарплаты им дали, а сейчас кризис и всё такое. Авансов вообще не давали.

Непосредственное начальство пытается тебя убедить в том, что выплачивают они раз в месяц, но стабильно. И это оно, вместе с работником отдела кадров, убеждают соискателей ещё на собеседовании! Из этого можно сделать вывод, что дела обстоят как раз наоборот, и зарплату не платят. Зато сразу говорят, что зарплата 14 000 и это нормально.

Потом знакомство со старшими товарищами. Сначала убеждали, что людей очень мало. Их не хватает. И старшие товарищи просто так помогать не будут. Надо всю информацию из них выуживать. Никакой документации нигде не сохранилось и можно сказать на этих людях держится всё предприятие. У самих старших товарищей уровень знаний очень ограничен. Но для вымуштровки новеньких они заучили пару вопросов для собеседования. Конечно, от их мнения ничего не зависит, ты можешь хоть обматерить их с первого взгляда, тебя всё равно возьмут на предприятие работать.

Затем ты проходишь медкомиссию. Бесплатно, за счёт предприятия. Некоторые врачи рассказывают о том, что зарплаты не платят месяцами. Потом стараются погасить задолженность, в урезанном варианте конечно же. Но люди уже на всё готовы и поэтому выполняют то, что приказывают.

В общем можно резюмировать, что предприятие уже умерло. Работать туда человек в здравом уме не пойдёт, ну, а инвалиду пособие положено от государства, ему легче. Сам я там не работал, меня насторожило то, что люди неохотно рассказывают, что им не платят, только если сам спросишь. А значит, либо то что происходит сейчас относительно недавно, и они ещё не могут принять мысль о развале предприятия, либо им убедительно пообещали, что всё наладится, либо их просто чем-то запугали.

Так что я советую не идти на это предприятие работать. На крайний случай, перед этим посмотреть пару месяцев на том же сайте «Камелот» вакансии именно этого предприятия. Они там периодически повторяются.

💬 Комментарии (1) ↓

Поделиться:

👁️ 81000

 

Комментарии (1)

Шляпа какой нет нигде в России

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 08.04.2021 Воронеж
    Очень плохая организация. Обманывает своих сотрудников в заработной плате. Особенно плохой руководитель главный инженер [Л.] [А.] [С.] Использует своих подчиненных только если это ему выгодно в корыстных целях. Кто против него возражает он увольняет. А на себя с другой стороны посмотреть не хочет. Я думаю что виновник он сам брехун и ему не мосто на этой работе. Далее →
  • 29.01.2025 Воронежводитель💵 ЗП: 15000
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Не советую устраиваться в данную контору. Работая в данной организации, систематически задерживались выплаты заработной платы, суточных. На собеседовании говорили об отработке 23 дней в месяц, по оплате 5500 в день, в итоге через неделю после устройства начальство установило мотивацию (под мотивацией подразумевалось, если хочешь получать по 5500 в день, то нужно отработать не менее 26 дней в месяц, если водитель не отработает 26 дней, то оплата будет 4500 в день. Мотивацией это не назовёшь). Постоянно на транспондере и топливных картах заканчивались средства, и чтобы успеть на выгрузку, нужно было заправиться или оплатить платку за свои. (Предоставив чеки в контору и так же с задержкой ждать свои же деньги). Чаты созданы для того, чтобы туда писало только начальство, все вопросы про зарплату, почему происходит задержка, игнорировались руководством. Озвучивая правду в этих чатах, руководству это не нравилось вплоть до увольнения. Ремзона при организации не выполняет свои обязанности по ремонту автомобилей. Руководство постоянно просило войти в их положение и понять, что задержка происходит из-за невыплаты денег контрагентов, в положение водителей руководство не входит. У многих кредиты, ипотеки, больные дети, руководству на это плевать. Зарплату за октябрь люди получили только 15 декабря, выплаты за ноябрь... Далее →