Самокат: Ужас
Проходила вчера собеседование на вакансию товароведа-администратора, собеседование по видеовызову в несколько этапов. Первый этап, разговаривала девушка, задавала миллион тупых вопросов о прежней работе, зачем им это непонятно вообще! Лучше бы столько не болтали, а наняли грузчиков! В общем 25 минут разговора мы общались по поводу моей прежней работы, как будто они мне собрались платить от 100 т, чтоб задавать и узнавать обо мне все! И только в конце, когда я уже все сказала, говорит, теперь расскажу о компании, вы готовы к физическим нагрузкам??? Каким, говорю я??? Ну у нас нет грузчиков, придётся все самим делать, мой шок был в шоке, указать это нигде нельзя было??? Зачем я должна была своё время тратить??? Я говорю, а что надо будет коробки тяжелые таскать? Отвечает, ну да. Я сказала, мне не подходит, до свидания, [censored] кто вернёт мое просто потраченное на такую [censored] время???.
👉 Работа в САМОКАТ в Одинцово (1 отзыв) →- ❓ Стоит ли работать в САМОКАТ товароведом? →
- 🛒 Отзывы о работе товароведом в Одинцово (2 отзыва) →
- 🏙️ Работа в Одинцово (430 отзывов) →
Комментарии (3)
Юлия233
12.02.2022 12:20
Девушка права и все правильно написала. Они обязаны об этом сразу говорить. И безработным тоже есть чем заняться. У них бывает меньше времени, чем у работающих.
Анастасия Липочнева
21.01.2022 09:16
А по вашему нормально девушке таскаскать коробки например с консервами или мешки картошки?
-
✓ Преимущества1. Возможность ставить удобные интервалы доступности. 2. Медосмотр за счёт компании (в моем случае) 3. Дарксторы находятся в жилых районах, до них легко добраться. 4. Разница между обычными и крупными ЦФЗ. На «макс_ЦФЗ» условия лучше: больше товароведов, сборщик занимается только сборкой, реже просят постороннюю помощь. Значит, компания умеет делать нормально — вопрос только в масштабировании этой практики на все склады. 5. Зачастую еда для сборщиков в первую очередь Далее →✗ Недостатки1. Оплата и доход · Схема: 90 ₽/час + 1 ₽/позиция. При скорости ~140 позиций/час выходит ~230 ₽/час до налога. · Реальный среднемесячный доход за три года: 15 735 ₽. 2024 — 12 705 ₽, 2025 — 16 008 ₽, 2026 — 18 492 ₽. Обещанные в вакансиях 100–150 тыс. — маркетинг, не соответствующий региональной реальности. 2. Оформление и соцгарантии · Только самозанятость, без трудового договора. Нет оплачиваемых больничных, отпусков, гарантий. · Налог (4–5%) платишь сам, хотя иногда «накидывают» сверху, чтобы с тебя не снимали — всё равно из твоего дохода. 3. Организация смен, больничные и поддержка · Подтверждение смен через бота + координатора часто нелогично. · Отменить слот можно только за 24–48 часов; если срок меньше — только через поддержку, но до неё достучаться почти невозможно. · При болезни раньше требовали найти замену самому. Сейчас формально можно отказаться, но в короткий срок — через недоступную поддержку. · Из-за чек, ну того директора, может прилететь несправедливая заморозка аккаунта (без учёта позиции сборщика). · Для сборщиков поддержка... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиНа стажировке до меня никому не было дела. Администратор сидела с недовольным лицом, кричала по телефону с мужем. Пришедшая первой сборщица тоже не проявила интереса ко мне, обратили внимание, когда я сама начала задавать вопросы и просить мне всё показать. Первые два часа ходила со сборщицей по складу, помогала собирать товары, со скоростью и пониманием, где что лежит, всё было в порядке. Пришла вторая сборщица, она прямым текстом сказала, что мешать ей не надо, потом администратор сказала нам поделить заказы, она собирает сверху, я снизу. При этом скан-кольцо мне не дали, сказав, что рано. Типа просто собери и принеси, а она пропикает. Я сделала так, после чего вторая сборщица принесла те же заказы, только собранные ею. На мой вопрос, почему так, ведь мы же договорились, и это двойная работа, а мне ещё и разбирать теперь, администратор сказала, что поговорит с той сборщицей. Однако та сделала вид, что чего-то не поняла. После неё пришла третья сборщица, она была впервые после стажировки. По несколько минут рассматривала этикетки, за неё я собрала 3−4 заказа, принесла ей их просто, чтобы она пропикала. Далее пришли новенькие на стажировку, был уже вечер. Администратор ушла куда-то... Далее →
Данс
04.11.2021 12:27
Отсутствие грузчиков, это, безусловно, проблема, но не шок - как будто вы на грядке среди лилий выросли. Ничего себе, какой занятой безработный человек, целых 25 минут потратила на собеседование. Нормальный hr должен узнать, как вы себ проявили на предыдущем месте работы, вот и спрашивает. Если вам нечего рассказать про себя и свою работу, то это не вопросы тупые, а вы ничего не делали там и никаких результатов не добились.