Сеть магазинов "Мясная ярмарка", "ОПТОВИК", ООО ТМК, ИП ДРЕМИН В.А.: отзыв сотрудника
Внимание всем! Люди уважайте себя! Не откликайтесь на вакансии этой конторы, текучка кадров говорит сама за себя… Директор не адекватный, официального оформления нет, соответственно нет отпуска, больничного и отчислений в фонды, и гарантий постоянной работы … сегодня ты работаешь, а завтра уже нет! Работают только те кто тупо кивает гривой… оговоренная зар.плата уменьшается на треть + испытательный срок о котором ты узнаешь на момент увольнения!
- 👉 Работа в СЕТЬ МАГАЗИНОВ МЯСНАЯ ЯРМАРКА ОПТОВИК ТМК ДРЕМИН В.А в Сургуте (2 отзыва) →
- 💼 ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Сургуте (57 отзывов) →
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Сургуте (42 отзыва) →
- 🏙️ Работа в Сургуте (985 отзывов) →
-
Индивидуальный предприниматель [Д.] [В.] [А.] легко отказывается от своих договорных обязательств как только дело доходит до выплаты заработной платы. С такой же лёгкостью отказывается от собственной подписи на договоре который сам неделю назад собственноручно и при свидетелях подписал. Считает за честь рассказывать всем о своих «успехах» в обмане работников В плохом настроении бегает по территории и самолично расставляет людей по производственным участкам при этом невероятно матерясь и хамя каждому встречному. Индивидуальный предприниматель [Д.] [В.] [А.] полный неадекват принимающий решения только исходя из своих ежеминутно сменяющихся эмоций. Совершенно не стесняется в выражениях. Уровень интеллекта ноль. В мясном цехе полностью отсутствует технологическая дисциплина. Грязь бардак неприятный запах, рой мух. Ни у одного работника нет медосмотров. Постоянная текучка рабочих кадров, в том числе и из-за обмана по заработной плате. Производственный контроль не ведётся вообще. Есть случаи допуска к работе людей с явно выраженными гнойничковыми заболеваниями конечностей. По цеху постоянно шляется множество посторонних людей. Систематически перерабатывают просроченную продукцию. Здесь же в мясном цехе солят рыбу. Технолог опущен до уровня бригадира участвующего в процессе наравне с рабочими. На втором этаже мясного цеха в бывшем общежитии для работников, планируют открыть рыбный. Высота... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе нашла Далее →✗ НедостаткиПригласили на собеседование в Zoom, долго оно длилось, много вопросов и воды, потом последовало уже второе собеседование с руководством уже в клинике. Зачем тратить время кандидата и проводить целых два собеседования? Уже в клинике директор/управляющая сразу произвела впечатление надменной и строгой, кучу вопросов задавала про прошлую работу, на вопрос можно ли отлучаться на обед из клиники, сказала что нет. ЧТО ЗА рабская контора? Мне уже это не понравилось, также зп низкая — 50к, и первые два месяца неофициально. По итогу обучения, которое длится 5 дней и не оплачивается, вам дают тест, и если его не пройти — до свидания! Я ушла с собеседования с мыслью, что мне эта работа не подходит, и я не хочу там работать! Мне стало интересно, прошла я или нет, написала на hh.ru эйчару, на что мне сказали, что им нужен другой кандидат. Смешно, что на должность обоссаного админа им не подходят человек с высшим образованием! Оно и к лучшему, искала срочно работу временную. Администратор там носит дешевый халат и чешки, как в фильме про бедную горничную Фросю или доярку из Хацапеовки, без макияжа. Видимо, у управляющей какие-то комплексы, и они не берут на работу молодых и красивых девушек))) . Далее →

