Сеть пекарен-кондитерских Буше: Игнорирование кандидатов на собеседовании

Пыталась устроиться в эту компанию, потому что о них говорили много хорошего. В частности, о том, что там очень вкусная продукция и хорошие условия, подруга подруги работала и была довольна. Захотела тоже к ним пойти, сходила на собеседование. Как оно проходило: я зашла в зал с кучей стульев, мне сказали заполнить электронную анкету. Я заполнила и сообщила об этом, на что мне сказали, что надо подождать. Окей. Сижу, жду, приходит еще народ, таким образом я и еще человек 5−6 прождали час, пока о нас не вспомнили. Начали поочередно вызывать всех на собеседования. Они проходили в маленьких комнатках с полупрозрачными стенами, я могла слышать всё, что говорит кандидат из соседней комнатки. Менеджер задавала тупые вопросы, в основном о моих увлечениях, и выясняла, кто именно мне сказал об их компании и что конкретно сказал, а на мои вопросы о зарплате и условиях отвечала слишком нехотя и с таким взглядом, будто я сказала что-то ужасно нелепое. В конце собеседования она произнесла типичное «мы вам перезвоним», и, конечно, никто не перезвонил. Через пару месяцев я снова попыталась к ним устроиться, на мой отклик мне никто не позвонил, пришлось звонить самой. Менеджер сказала, что никаких свободных вакансий у них сейчас нет. Я ответила, что я сама видела свежую вакансию, выложенную два дня назад. За чем последовало «ой, точно, извините». После того, как менеджер узнала, что я уже пыталась к ним устроиться, она сказала: «сейчас получу обратную связь по поводу вашего предыдущего собеседования и перезвоню вам в течение получаса». Естественно, никто не перезвонил снова. Почему нельзя нормально сказать, что кандидат вам не подходит? Человек рассчитывает, ждет, а вы просто игнорируете его. Вот и ищите работников вечно, никто к вам с таким отношением не пойдет.

💬 Комментарии (1) ↓

Поделиться:

👁️ 37200

 

Комментарии (1)

Добрый день! Благодарим Вас за отзыв.
Сожалеем, что Вам не подошел наш формат собеседования. Вы правы, мы действительно приглашаем кандидатов к одному времени и проводим презентацию, рассказываем о компании и условиях работы, а далее общаемся индивидуально с каждым соискателем в переговорных комнатах. В конце собеседования мы всегда говорим о том, что свяжемся в случае положительного ответа. Вы также можете перезвонить нам самостоятельно и задать интересующие Вас вопросы, на которые мы отвечаем в обязательном порядке в текущем моменте. В случае, если вопрос требует переадресации другому сотруднику, обратный звонок последует, как только будет получена необходимая информация.
К сожалению, Вы не оставили контактов, и нам сложно более детально разобраться в сложившейся ситуации.
Если у Вас остались какие-либо вопросы, пожалуйста, свяжитесь с нами, мы с Вами детально разберем ситуацию!
С уважением, менеджер по персоналу, компания буше, personal@bushe.ru, +7 (812) 640-01-10.

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 01.08.2025 Санкт-ПетербургАнонимный сотрудник
    Компания не платит обещанное. На собеседовании сказали, что стажировка оплачиваемая. Отработав три полных дня, поняла, что эта работа мне не подходит, связалась с девушкой, которая меня собеседовала, объяснила, что да как, спросила про оплату. Мне сказали, что в ближайшее время кто-то со мной свяжется по поводу реквизитов. Спустя четыре дня ни от кого ни слуху, ни духу, опять связалась с HR. Только после этого через ещё три дня со мной связался один из администраторов точки и попросил отправить реквизиты. Ещё через два дня я спросила, стоит ли мне ждать этих денег, администратор ответил, что им должна прийти на точку какая-то бумага на подпись, после чего мне вышлют средства, сказал, что уточнит сроки и напишет о них. Но, как уже по общей тенденции, не удивительно, не написал. Через неделю опять связалась с HR, чтобы понять, будут ли мне отправлены деньги или нет. На данный момент с последнего стажировочного дня прошло 20 суток, оплаты нет, сообщения прочитаны и не отвечены. Если никто ничего и не планировал отправлять, то у меня есть вопросы относительно того, что вы говорите людям на собеседовании и зачем маринуете их ожиданием почти месяц. Далее →
  • 21.07.2025 Санкт-Петербургуборщик
    ✓ Преимущества
    Соц.пакет, белая зар.плата, работа рядом с домом или рядом с метро, питание. Коллектив в кофейнях, Буше , в основном молодежь. Далее →
    ✗ Недостатки
    Уборщица. В основном это посуда, которой много и все 12 часов подряд, тарелки и чашки из тяжёлого материала, вес 1 тарелки бывает 1 кг. Вены и сухожилия на кистях рук будут болеть всегда. В обязанности входит уборка гостевых санузлов каждые 30 мин — унитазы, раковины, пол; в обязанности уборка — мытьё пола в зоне бара, кассы, в зоне кухни по мере загрязнения, мытьё служебного туалета, служебного помещения и гостевого зала при закрытии. Пока выполняешь одну работу, другая копится, так же вынос тяжёлых мешков с мусором и пищевыми отходами по 8 мешков в смену на мусорный бак на улицу, и повезёт, если он рядом, если нет, то тратить на это время, при этом копится посуда. Админы и управляющая будут требовать чистоты и стерильности, т. к. проверки своего же руководства с офисов будут проходить по 5 — 7 раз в месяц и выносить мозги админам, а те своим уборщикам. Время отдыха и обеда за 12 часов — никогда! Нигде админы не отпускают мойщиков — уборщиков на их законный перерыв, т. к. никто не будет делать их работу. Для админов уборщица не человек, человек — продавец, бариста, ртз. Поэтому если у тебя 4 руки, 4 ноги, интуиция — срочно бежать мыть гостевые... Далее →