Скиф: отзыв сотрудника
ЧОП СКИФ и его дочка спартак. Бардак.. Закзчик сменил чоп, и пришел Скиф, предложили остаться и оформиться всем кто на тот момент работал. Документы и копии собирали с людей на объекте, после приезжал нач охр и увозил в офис. Я нач кар. Долго думала остаться или нет. Долго уговаривали остаться, т.к. Объект ТТС для скифа неизучен. Очень много документации, логистики, бухгалтерии… Да, да.. И с этим всем работает охрана. Приехала в офис (поддалась уговорам 3х чел). Начало оформления не предвещало плохого.. НО.. 1 — попросила договор на руки… В ответ негатив и отказ, ибо директора нет, нет подписи. ПРичем мне тут же дают лист бумаги на котором надо поставить автограф в восьми строчках. Об ознакомлении с тем то и тем то чего вы и вглаза не видели. Прошу прочитать хотя бы договор и читая фотаю и отсылаю подруге -юристу. Тут уже у меня выдергивают договор и говорят, что с такой любознательной вездесуйкой работать они не хотят. Я радостная и счастливая покидаю этот дурдом, в чем и не сомневалась. Абсолютно все сфоткано и видеозаписано на телефон. Приехала на объект и рассказала историю перехода-оформления в «новый « чоп. А дальше решать вам. Зпл серая. В договоре есть ОООчень любопытные места.) И очень разозлились на меня за задаваемые вопросы. Короче, инспекция по труду не должна бы обойти такое стороной.
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиРаботодатели в ГК «скиф» (Казань ул. Восстания, 18б) неадекватные, ужасные хамы и очень жадные. Объекты набирают, как дурак- махорку, в большом количестве, а от обещанной зарплаты дают половину и то выдают с задержкой на 2 месяца. Взносы по зарплате не платят, т.к. устраивают всех неофициально. К людям относятся свысока, относятся как к разменной монете. Не советую там работать! Далее →
-
Оформляют по договору, но при этом больничные не оплачивают, налоги как я выяснил позже тоже не платят. Возможно договор гражданско правового характера и я сам должен был оплачивать налог на доходы? Возможно, только второй экземпляр договора мне так и не дали. Перекидывают с одного поста на другой, штрафуют за каждую мелочь, зарплату сразу делите пополам, больше все равно не получите и при этом только через два месяца после начала работы — такие тут порядки. Для руководства рядовые сотрудники просто мусор — считаться с вами, уважать и видеть в вас человека ни кто не собирается. Далее →