СОГАЗ: отзыв сотрудника
Не успела узнать
Недостатки:Мне позвонили, и пригласили на собеседование, должность рядового специалиста. Назначили собеседование на следующий день, на 2 часа он-лайн, по вотсап, было так же оговорено, что звонок поступит со стороны компании. Прислали подтверждающее письмо на почту. На следующий день, за 20 минут до назначенного времени, позвонили, и попросили перенести собеседование на следующий день, так как руководитель не успевает. Всё вежливо, спокойно. Хорошо, переговорились. Следующий день (опять)-жду звонка. Через 20 минут, от назначенного времени, звонка так и не было. Я написала на почту (с которой пришло подтверждение о собеседование), мне ответили, что руководитель должен был связаться, и если этого не произошло, то сейчас уточнят… через полтора часа я написала, что возможности ждать у меня больше нет. Что это такое было… Неужели такая, вроде приличная компания, не может: либо точно выполнять обещенное, а значит в работе будет тоже самое; либо честно сказать, что больше не нуждаются в сотруднике. Как-то странно и с таким я столкнулась впервые.
Полезный отзыв?
(16)
👉 Работа в СОГАЗ в Москве (40 отзывов) →- ❓ Стоит ли работать в СОГАЗ рядовым специалистом? →
- 👉 Отзывы о работе рядовым специалистом в Москве (2 отзыва) →
- 🫒 Работа в Москве (72485 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаМожет они и есть, но я о них не успела узнать Далее →✗ НедостаткиУжасное отношение к соискателям. Позвонила эйчар, поговорили, выбрали дату собеседования и прислали мне ссылку. В назначенное время я отпрашиваюсь с работы, чтоб комфортно было разговаривать. Захожу на вкс, но понимаю, что ссылка неактивна. Пишу эйчару и через 5 минут мне отвечают что у них «технические шоколадки», поэтому мой собес переносится. Естественно, никакого больше ответа от эйчара и назначения даты следующего собеседования назначено не было (я бы и не пошла уже после такого). Отвратительное отношение. Если бы ещё хотя бы заранее написали, хотя бы за полчаса-час, а не когда я уже жду встречи. В общем, гнилая контора. Если у них такое отношение к соискателям, то как они относятся к сотрудникам? Далее →
-
✓ ПреимуществаУдобное собеседование по зуму Далее →✗ НедостаткиС таким позорным отношением к сотруднику я сталкивалась впервые. Начну свою историю сначала, 18.04.2024г со мной связалась рекрутер по имени [Д.] о назначении времени на первое собеседование. 22.04.24 я подключаюсь к собеседованию, помимо [Д.] была некая [Ю.] Время на собеседование заняло ровно 9 минут, состоящее из вопросов банального типа. Сразу после собеседования, мне скидывают бланки для прохождения службы безопасности. Первый раз в своей жизни на страх и риск, отправила паспортные данные и иные документы на почтовый ящик. В нормальных компаниях существует свой файлообменник, где точно уверен в конфиденциальности. 25.04 присылают приглашение на третье собеседование. Также были эти две девушки и максимально неприятный мужчина, с токсичным отношением. В конце собеседования он дал добро на мое трудоустройство, и начались дни ожидания звонка сб. 27.04 звонок сб. И не только мне, но и моим бывшим коллегам. Мне скрывать нечего поэтому пускай хоть всем моим бывшим звонят. Про сб можно долго рассказывать, супер корректные вопросы это явно не их формат. После прохождения сб 2.05 присылают последний пакет документов. И мне говорят что после праздников начнем трудоустройство. 13.05 уже в ожидании выхода в «крутую» компанию, пишу рекрутеру [Д.] с целью узнать, хотя бы дату выхода на работу. В ответ получаю что уже... Далее →