СПП ОАО СтройГАЗ: отзыв сотрудника
С марта по июнь не расчитывали по дочерним конторешкам!
в итоге отдали черную ЗП, и говорили терпите, самое что интересное все терпели! И никто не шел по инстанциям, а кто шел ничего не добился. Но как поживают [Б.] и его зятек [К.] кинули столько народа??? Фамилия [Б.] и [Ж.] тоже остались в Черном списке, для сотрудников по з/п и для Поставщиков по дебиторке..
Только теперь, в декабре 2016 — Ликвидация, а сразу не могли вызвать всех на общее собрание и сказать, Друзья ищите работу. Нет, потому что [Б.] и [К.] политики всея Алтая. Сами с картошки на морковку не перебиваются небось. Вселенная всем воздаст..
.
-
✓ ПреимуществаБывает выплачивают хорошую зарплату, будучи админом есть возможность пытаться поддерживать дружескую атмосферу в коллективе Далее →✗ НедостаткиННП летят только в путь, причем за все. За свои «косяки» получала единственный раз, а вот за сотрудников каждый свой выходной, и это при графике 2/2, потому что урезали штат. А как я могу контролировать, что происходит в магазине, когда меня нет — никакого ответа не получила. Подарки эти новогодние в октябре вообще отдельная тема: «не продал = купил», планы сумасшедшие, и если не выполнишь, то прилетит очередное ННП, списания на админа и штат.Неадекватная политика компании, что берем всех и любых возрастов (а в основном это детки 18 лет) очень мешает нормальной работе любого магазина. Просто потому что в этом возрасте нет понимания, для чего он идет на работу и чего от него требуют. За 7 месяцев работы администратором не было ни одного дня, когда я могла выспаться и отдохнуть в свой выходной. Утром разбудить всех и проконтролировать, чтоб открылся магазин, миллион отчетов везде разослать. Днем отвечать на кучу вопросов, что-то передавать по очередным заданиям и кидать отчеты, локалки. Вечером вновь отчеты, таблицы и так далее. Личная жизнь идет с трудом, чем-то не позаниматься нормально, ибо постоянно нужно быть на связи.Работать по 14 часов, по сути без нормальных перерывов... Далее →
-

