стальспецмонтаж: отзыв сотрудника
Обещания золотых гор и оплаты сдельной по тоннажу и квадратуре. По факту — как барину Василию Филипповичу Пальченко (нач.участка, но неофициальный директор) захочется. В т.л.ц Щемыслице нет элементарных условий труда, з.п. каждый месяц задерживают. Работа в выходные, по факту, не оплачивается НИКАК.
Если хотите там работать, не работайте с интузиазмом, полной выкладкой, а целуйте Пальченко ножки.
-
Не знаю, стоит ли кому-то работать в этой организации, уровень зарплаты самый низкий какой может быть в регионе. Это при том что тебя отправляют на работу вахтовым методом, куда-то на север или в Москву. Мне довелось попасть в эту организацию через курсы которые проходил в одном учебном центре, увидел в здании центра объявление, что они приглашают на практику работать в их компании. На собеседование мне сказали что официально мне будут платить 10 тысяч рублей за вахту остальное будет черная зарплата. Куда деваться молодому сварщику, опыт набирать надо, и деньги нужны поэтому согласился и устроился в организацию. Поехал на вахту ровно на 20 дней как мне казалось, в итоге проработал 26. Дали мне там аванс в размере 5 тысяч рублей остальное потом (объяснили тем что заказчики им не дают деньги, а то что дают типа надо платить налоги им). Я начал ждать, обещанную зарплату, мне говорили что как у практиканта 20 тысяч, а то и более у меня выйдет, ребята которые там работают получают 40 тысяч за вахту. Где-то через месяц я получил еще одну часть моей зарплаты в размере 5 тысяч рублей, итого... Далее →
-
✓ ПреимуществаНету. Далее →✗ Недостаткив основном находятся тихари… «проверенные». Сверху указано, что нужны люди. Кроме как от самих работников метро о вакансии не узнать, как и с самого официального сайта… На других площадках отсутствуют вовсе, боятся отзывов и правды! Найти информацию, отзывы и комментарии невозможно, т.к. негде написать… если плохой, то удаляются!.Появились вакансии, поехал прямо в центральное здание. Там рядом МВД, вроде. Знакомый сказал, что такие специалисты, как я, нужны, и с таким опытом, он есть и хороший. Продержали меня 15 минут на проходной… звонили разным людям, не знали, куда меня деть… хотя на сайте указан активный поиск на 22 позиции… то есть, значит, должны принять людей, должны быть готовы к этому, но нет))))) нет мест, где посидеть, подождать, вовсе нет отдела кадров! Менты тусовали, по итогу отправили на 5 этаж. Так было 2 мужичка, пили кофе и обсуждали свои дачи. Совсем не хотели мной заниматься, но раз пришел, провели в кабинет, посадили, я начал рассказывать о своем опыте, прервали, сказали, ничего не нужно, ни портфолио, ничего… ничего не хотят видеть и знать. Начали говорить список клише отговорок:«все укомплектованы»;«они сами своих специалистов вырощивают из слесарей» (тех же... Далее →💬2 комментария
