столовая "Куллинар" : отзыв сотрудника
Народ избегайте предложений по трудоустройству в столовую «Кулинар» на Малахова 88.В частности поваром холодного цеха. В лучшем случае Вы убежите от туда с испорченным настроением. Отдел кадров с [Г.] 5 направляет на стажировку по столовым. Мне попалась Малахова 88.Это тихий ужас! Продержаться я смогла 3 дня и то, не до конца. Мало того, что был 3 дня рвотный рефлекс когда подняла насадки из-под комбаина там кишила куча тараканов, антисанитария в салатном цехе полная. Кругом грязь труппы насекомых, слайсер немытый годами, продукция как куча [censored] валяется в холодильниках и на полках, все киснет. Оборону холодного цеха держит как выяснилось повар [Н.] Алексеевна! (уже 6 лет) Это морально уставшая от работы женщина-пенссионер. Она считает как минимум себя «собственником цеха» Отношение к стажерам просто скотское, унизительное. Постоянно приходилось выслушивать ее старческий моразм и унизительные фразы с ее уст."Как Вы достали меня стажеры, все идете, все расспрашиваете, мне за Вас не доплачивают».Не там стоите, не туда смотрите, зачем Вы мне сдесь нужны, мешаете, раздражаете и просто бесите! При 8 часовом графике работаешь по 9 ч, есть 5−10 мин.сбегать на обед, на обед выделяют 40р +10 р из зарплаты, это половина чашки супа и кусок хлеба, но лучше на раздачу не подходить если у Вас есть чувство собственного достоинства и уважение к себе. Т.К для этого нужно, чтобы у раздатчтков пищи было хорошее настроение. На третий день на обед уже не пошла, т.к в первые два дня привили чувство поберушки и попрошайки стоявшей у паперти и выпрашивающая милостину..)Документы никто на трудоустройство не спросил, т.к просто сказали «работай вот тут» и безследно исчез весь руководящий штат, наверное миссия большая по городу принимать на стажировку очередных сотрудников..Если у Вас крепкие нервы и Вы стрессоустойчивы, то это именно Ваш адрес.г.Барнаул столовая Малахова 88, про выплату стажеровочных сказать ничего не могу, могу судить только по «чашке супа» как тяжело и с какими трудностями она выдается. Думаю искать не будут и настаивать забрать заработанные мною деньги за 3 дня по табелю …
- 💼 ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Барнауле (357 отзывов) →
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Барнауле (329 отзывов) →
- 👨🍳 Отзывы о работе поваром в Барнауле (11 отзывов) →
- 🏙️ Работа в Барнауле (4076 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаКоллектив Далее →✗ НедостаткиАбсолютно то, что пишут ниже, чистейшая правда.начиная от неуважительного отношения, заканчивая запретом ходить на больничный! И выклянчивая деньги — своих же заработанных!Работала в компании несколько лет.уважения нет ни к кому, санитарки и администраторы вообще за людей не считаются, к врачам еще более-менее. Но тоже не ко всем. В любой день могут открыть и поставить смену, которой не было в помине, или закрыть и не сказать об этом. Работать ты будешь внеурочно и намного больше, чем есть в договоре.чести и достоинства тут не знают и не слышали о таком. Директор больной абьюзер, его сестра М. не далеко ушла. Более-менее вменяемая там К. (жена директора). Но ее жаль, чувства собственного достоинства там нет, от слова совсем, ну или любовь к деньгам затмевает весь рассудок. Ее он унижает так же прилюдно, как и всех сотрудников. Унижение входит в обязательный соц. пакет, иначе нельзя!Соцпакета нет никакого и гарантий о том, что ты будешь работать нормально! Выпнуть могут в любой день, без объяснения причины! Гарантии только для беременных, но и то названивать будут и говорить «ну надо выйти».Болеть могут только дети руководителей, они сами и клиенты, которые приносят доход. Вы и ваши дети вообще не интересны, не должны болеть! А ты должен учитывать только интересы компании!сплетни и распускания грязи о сотрудниках, которые увольняются, обязательны! Признать вину — никогда!... Далее →
-
✓ ПреимуществаБывает выплачивают хорошую зарплату, будучи админом есть возможность пытаться поддерживать дружескую атмосферу в коллективе Далее →✗ НедостаткиННП летят только в путь, причем за все. За свои «косяки» получала единственный раз, а вот за сотрудников каждый свой выходной, и это при графике 2/2, потому что урезали штат. А как я могу контролировать, что происходит в магазине, когда меня нет — никакого ответа не получила. Подарки эти новогодние в октябре вообще отдельная тема: «не продал = купил», планы сумасшедшие, и если не выполнишь, то прилетит очередное ННП, списания на админа и штат.Неадекватная политика компании, что берем всех и любых возрастов (а в основном это детки 18 лет) очень мешает нормальной работе любого магазина. Просто потому что в этом возрасте нет понимания, для чего он идет на работу и чего от него требуют. За 7 месяцев работы администратором не было ни одного дня, когда я могла выспаться и отдохнуть в свой выходной. Утром разбудить всех и проконтролировать, чтоб открылся магазин, миллион отчетов везде разослать. Днем отвечать на кучу вопросов, что-то передавать по очередным заданиям и кидать отчеты, локалки. Вечером вновь отчеты, таблицы и так далее. Личная жизнь идет с трудом, чем-то не позаниматься нормально, ибо постоянно нужно быть на связи.Работать по 14 часов, по сути без нормальных перерывов... Далее →

