Столото: отзыв сотрудника

работаешь на островке в тц, под вечер голова гудит, если точка спокойная с маленькой проходимостью то и зп мизерная, постоянные тестирования, время от времени виснут рабочие программы, точка в тц настолько маленькая, что чувствуешь себя как в вольере для хомячков каком-то, еще и стол маленький предназначенный чисто для компьютера, принести например свой ноутбук или планшет чтобы не скучно было си...

Обман при трудоустройстве, обещают ТТ, удобную и согласованную с вами, после оформления кидают на горячую точку, от которой другие сотрудники открещиваются, и согласия твоего никто не спрашивает, территориальный менеджер уже в приказном тоне диктует тебе условия работы, график, при этом не учитываются ни твои физические, ни психологические возможности, 3 смены по 12 часов подряд на ТТ, куда беспре...

Не очень порядочные сотрудники! Три дня обучение,затем ставят в график на закрепленную точку,при выходе не делают полную инвентаризацию товара! Очень много ненужных аспектов,например,постоянные фото отчёты,также ставят план продаж билетов,и продавец обязан "втюхивать",что очень не нравится! При увольнении сделали полную инвентаризацию,недостача была меньше тысячи,но если знаешь,что работала честно...

В компанию Столото (они же АО "Лотереи Москвы") вакансия специалист по кадрам открыта третий месяц. Сначала ее открыли и через месяц закрыли. Через две недели открыли снова. Мне позвонила руководитель по персоналу из Краснодара [Ю.] с которой мы пообщались по телефону и обозначила день, когда будет собеседование по видео связи с ней и с руководителем отдела персонала из Москвы, время собеседование...

Все кто ищет работу, не ходите в Столото. Ничего хуже вы не найдете, ведь зарплата совсем не такая, как обещают. С обещанных денег сразу тысяч 15 будете недополучать. Невыполнимые планы, за которые спрашивают очень серьезно и даже увольняют. Так подумайте прежде чем уйти со своего места , где уже давно работаете. Уйдете туда откуда вас выкинут на улицу да ещё и без зарплаты. Планы спрашивать будут...