строительный двор: отзыв сотрудника

23.06.2020 Екатеринбург

1. неравноправие между обязанностями СМ и ТМ. ТМ получает бОльшую зп, при этом не умеет работать в программе и бОльшую часть времени просиживает штаны ничего не делая. Основная нагрузка идет на СМ, которые постоянно в мыле, но зп заметно меньше.

2. СМ в этой компании — как расходники. Не понравился руководителю — пиши заявление и уходи.

Представьте: приходишь на работу, выполняешь обязанности, а после обеда тебя просят написать увольнение по собственному. Без предупреждения. Увольняют в тот же день без отработки.

3. Руководство: мямля ДПП и хамка ВСМ

4. ЗП поднять можно максимум на 5 000, далее будут каждый раз созывать на «собеседования» и спрашивать для чего тебе повышение.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 41139

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 29.09.2025 ЕкатеринбургАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    3
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    3
    ✓ Преимущества
    Своевременная заработная оплата, питание. Далее →
    ✗ Недостатки
    Змеиный коллектив, старые сотрудники выживают новых, плохие условия труда. Постоянная текучка. В данной компании отработала недолго, но хватило вполне. Я бы не рекомендовала данную компанию. Далее →
  • 09.02.2025 Екатеринбург
    Строительный двор. Комплектация — это отвратительное змеиное логово. За сотрудников не держатся, не ценят вообще от слова совсем. Основной объём отдают «стареньким», а ты ждёшь и вымаливаешь заявки, а далее по достижении ступени по валовке, где ты заслужил повышение з/п, тебе показывают фак, сочиняя разные оправдания. Руководство вообще никчёмное. В офисе никакой дисциплины — курящие только и ходят курить, а некурящим ни в коем случае отвлекаться нельзя. Нагло нарушают ТК, график отпусков отсутствует, с мая по сентябрь в отпуск запрещено. Объёмы очень большие, особенно пустые заявки, где просто прицениваются, а если ты не успеваешь и задерживаешься (заявки за час-полчаса до завершения работы, а надо как обычно срочно), то это твои проблемы. Очень большая текучка кадров, в среднем за полгода 40 человек, клиенты на полном негативе из-за этого, и ты как дебил выслушиваешь это. Закрыли всю розницу в Москве и филиалы в более мелких городах, оставили 5 филиалов, что-то происходит… Далее →