Студия мебели: отзыв сотрудника
Задержка выплат зарплаты, трудоустройство без оформления, работа без отпуска или отпуск неоплачиваемый, привлечение к выполнению работ не связанных с профессиональной деятельностью, при использование личного автотранспорта в ГСМ и амортизация не оплачивается, как же мне оплачивается расходные материалы и амортизация инструмента, недостающие Метизы приходится покупать за свой счет.
-
ооо «Студия мебели», так же ООО «Студия Интерьера», ИП [Г.] [В.] [Ф.] все это бывшая Blanco studio, семейный бизнес по разводу клиентов, причем уже достаточно длительное время, в составе [Г] [А.] [А.] и его сожительницы (правда похоже уже бывшей) [Г.] [В.] [Ф.] Поверьте, на личном опыте, могу сказать — отработал 6 месяцев (на больше не хватило, думал раньше уйти, но кормили «завтраками», что з/п со дня на день выдадут, не дождался, только больше должны остались), хамское отношение к сотрудникам, жуткая текучка — при мне в салоне сменилось семь менеджеров по продажам (Санкт-Петербург, [Н] проспект, 90−92), а про офис и производство (Санкт — Петербург, ул. Бела Куна, д.32 лит. А, пом.17-н №23) вообще молчу. Набрали на производство некомпетентных сотрудников за мизерную плату — узбеков без регистрации. Теперь пытаются найти кто их научит мебель делать, Comedy Club отдыхает. Главное платить за интернет маркетинг [С.] Малышеву, он положительные отзывы пишет, негативные убирает, причем так рьяно и усердно, интересно он с Говорухиным Алексеем в «доле» или ему это просто удовольствие доставляет. Заказы никогда не делают в срок, да и сделают только в том случае если со следующего... Далее →💬1 комментарий
-
Собеседование проводят эйчарка, опаздывающая на 30 минут, безответственно и пофигистически настроенная, и рук. с помощником. Причём помощница ведёт себя так, будто начальница она. Формат собеседования — токсичный допрос, вывернутый на изнанку. Субординацию и эмпатичность не соблюдают. О компании не рассказывают, о вакансии тоже. 5 раз задавала вопрос о зп, мне ответили: «а почему вы на негативе?» В словах путаются, давят, каждую обязанность в резюме досконально пережёвывают, словно на детекторе лжи или словно вы на директора устраиваетесь. Начальница юридического отдела невменяемая, у неё не поставлена даже дикция и речь, описать процессы в своём отделе она не в состоянии. Эйчарка начинала первый этап собеса по видео со словами «кем вы видите себя через 5 лет?» Т.е. о современных подходах их эйчарки не знают и не умеют. Много пафоса, много надменности и никакого эмпатичного диалога с соискателем. Помощница начальницы ведёт себя развязно, меняет точку зрения за пару секунд, скользкая. С начальницей они подружки. Когда начала давать отпор и спрашивать, что же с зп и процессами в организации, стали агрессировать. Кроме унижения вы не получите здесь ничего. Например, унижают вашу профессию, спрашивая «а вы точно юристом хотите быть? У нас тут все пришли юристами, а теперь рекламой занимаются, юристы никому не нужны.» Компания может и хорошая,... Далее →