ТД Лодыгинский ( Овчинников В.Г): отзыв сотрудника
Можно начать с того, что компания на грани банкротства, кассовый разрыв более 10 млн. Собственник компании, довольно недалекий мужчина 50 лет, который едва может связать несколько слов, увлечен Саентологией — псевдонаукой, секта которой, на сколько известно, запрещена на территории РФ. Все в этой компании «руководители», поэтому стать им в этой компании проще простого, на то и расчет. Многие готовы работать за кусок хлеба, лишь бы в начальниках…
Бесконечные бессмысленные совещания, заполнения графиков и поминутных планов. И ежемесячная гонка высшего руководства по урезанию заплаты всем сотрудникам всеми возможными способами. Текучка в компании огромная, люди бегут от туда. Зарплата серая полностью. никаких графиков выдачи и ведомостей. З/п переводят с личной карты руководителя тогда и той сумме, когда она посчитает нужным. Задержки и урезания — абсолютная норма для ТДЛ.
Товара на складах нет, компания потеряла ВСЕ свои эксклюзивные контракты, т.к. долги поставщикам запредельные. Тот товар, который есть, хранится в полнейшей антисанитарии — крупы, консервы, свежие овощи, майонезы, соусы хранятся в общем складе тупо на полу. Майонез хранится без холодильника. по складу летают синицы. Предприятие самостоятельно фасует крупы в пакеты по 5 кг. Это отдельная тема — фасовщица голыми руками, без спецодежды и головного убора, сыплет на весы крупу, все что просыпалось мимо, просто рукой сметает обратно в пакет. Ни у кого нет сан.книжек.
Автотранспорт не оборудован рефами, хотя возят в том числе замороженную куру, мясо, рыбу, сыры, маргарины и прочую продукцию, требующую режима.
Компания, однозначно, видала лучшие времена, имела грамотный коллектив, который разбежался. Остались приживалки и приспособленцы, который вытягивают последние соки из компании.
Ну и напоследок — в компании есть специальный человек, отвечающий за PR. все положительные отзывы о компании ее рук дело)) она за это получает жалование…
Комментарии (2)
МК
17.07.2019 10:11
Не кажется ли вам странной такая метаморфоза? Человек работает какое-то время в компании и не увольняется - значит его все устраивает. А когда его увольняют, он вдруг находит множество проблем и недостатков и пишет на страницах отзовиков, что не надо идти в эту компанию работать. Что в этой ситуации правда? Правда то, что этот человек недостаточно хорошо работал? Или, что его интересы не совпадают с интересами компании? Или его уволили, и он в сердцах написал кучу гадости про то, что совсем недавно нравилось... Подумайте, почему после увольнения меняется мнение о компании!
-
✓ ПреимуществаНет никаких преимуществ, худшее место где приходилось работать. Далее →✗ НедостаткиПостоянные задержки зарплаты, ни разу за год работы не выплатили вовремя, столько жалоб писали в прокуратуру и в трудовую инспекцию, и все им сходит с рук. Врут про премии, никому не платят, никакой индексации зарплаты. Я приходила на зарплату 45 тыс, спустя 2 года снова ищут специалиста на эту же зарплату, текучка страшная, в документах и в головах руководства тоже полный бардак. Хотите потерять время и нервы, бесконечно обновляя приложения банка и в ожидании зарплаты, то это точно ваше место. Если себя уважаете, даже на собеседования не стоит идти и не терять времени.. Далее →
-
✓ ПреимуществаВахта 15/15 Далее →✗ НедостаткиПришёл работать монтажником 5 разряда, опыт около 5 лет. В итоге к монтажу за вахту так и не притронулся: то подсобные работы на лопате, то долбёжка бетонных перекрытий или фундамента, вязка арматуры, заливка бетона и т.д. Говоришь, что не умеешь этого, говорят: иди и делай, научишься. В общем, еле-еле отработал вахту и свалил оттуда, не оглядываясь. Далее →


omnicef vs augmentin
24.03.2025 02:12
Early research suggests that boswellia might benefit people with brain tumors 125 promo I m 23 and 5 2 65kg