Тензор / Сбис: отзыв сотрудника
С З.П не так все просто). На мои вопросы отвечали, но вопросы им явно не нравились. Штрафы у них есть)) Везде камеры от слова " совсем». На любом собеседовании важно видеть! Внешний вид сотрудников, одежда, обувь, эмоциональное состояние.
По внешнему виду руководительниц поняла, что з.п там не большие. Но эмоционально они были просто убитые с серыми лицами.
Я сама откликнулась на вакансию, меня пригласили. На ресепшене, ни охранник, ни администратор, названных имен не знал. Долго искали кто это, хорошо я пришла заранее. Как оказалось RH была в другом городе. Офис как будто декоративный и жизни там нет, как будто они только переехали. Не понравилось, что после общения с 2 руководителями и так стало все понятно, но меня отвели в переговорку и включили скайп. По очень плохой связи, я еле могла расслышать сотрудницу RH. Она монотонно и безразлично зачитала о компании. Задала формальные вопросы, не знаю расслышала она меня или нет, но на некоторые я не ответила, т.к она уже задавала следующие. Ответы она тут же вбивала в компьютер. Вопросы были из разряда, какое кино смотрите, какие книги читаете… Сфотографировала меня и её отпустило) Её работа была заполнена. Бумажка и фото есть. Полное отстранение и безразличие с её стороны. «Улыбаемся и машем». На этом моменте я поняла, что точно «нет спасибо».
Скайп отключился, я вышла в пустой темный коридор и заглянула в отдел к сотрудникам. Вы смотрели фильм «Прочь» 2017 года? Глаза у сотрудников были именно такими. Делайте вывод сами. Ходите на собеседование, чувствуйте, слышьте, смотрите. Тренируйтесь, будьте готовы ко всему. Тут описала свои ощущения. У вас они могут быть другими, да и потребности у каждого свои. Я поняла, что не хочу работать в крупной компании. Нужно четно понимать + и — работы в крупных компаниях, средних и мелких. Удачи всем в поисках)
-
✓ ПреимуществаЧистое, уютное здание. Далее →✗ НедостаткиВышел на работу в эту компанию, хотя и оформили в ООО «Аксиома». В описании вакансии и при собеседовании была озвучена должность — комендант/техник по эксплуатации, была озвучена зарплата, было сказано, что всё официально и по белому. При оформлении начались изменения, оформили официально, но зарплата оказалась окладно-премиальная, 30% оклад, 70% премия. Был сильно удивлён, т.к. премию могут дать, а могут и не дать, но это ещё не всё. В первый рабочий день сообщили, что я ещё должен выполнять функции дворника, хотя даже в должностной инструкции указано — помощь при необходимости дворнику, а оказалось, дворника там нет и не было вообще. В здании 6 аквариумов по 1000 литров и 8 «зелёных стен», за которыми тоже техник-комендант должен следить, ухаживать, чистить и т.д. Честно говоря, был очень неприятно удивлён, на следующий день написал заявление об увольнении, нагрузка неимоверная не за те деньги, которые дают, однозначно. Да, ещё, кроме этого здания есть ещё один «геморройный» объект, который, кстати, тоже необходимо обслуживать, проводить ремонтные работы, хотя и в рабочее время, но всё же. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНе нашла Далее →✗ НедостаткиНе ходите в эту контору и даже не отвечайте на звонки от рекрутера. Пригласили на собеседование, прочитала негативные отзывы, но все равно решила пойти. В итоге пошла на собеседование с руководителем, когда пришла, мне сказали, что сначала нужно снова поговорить с рекрутером [О.] по видеосвязи, с которой я уже общалась по телефону! Ну ладно, раз уж пришла… начали видеосвязь, зачем-то все это записывали, потом еще и фоткали тоже не понятно для чего, [О.] эта ответов на вопросы не знает, все валит на руководителя. Ну ладно, пошли с руководителем общаться, информация между ними разнится, не договорились видимо о чем врать. У руководителя [О.] [С.] тоже все в камерах, видимо у них мания какая-то на видеозаписи. ЗП копеечная, даже если бы и позвали, не пошла бы туда. Написать кстати о результате собеседования обещали через пару дней, естественно никто не написал, при том что вакансию они постоянно обновляют. Не ходите туда, не тратьте свое время! Далее →