Томас Мюнц: Проблемы с планом и атмосферой на работе
Единственное достоинство этой конченой компании в том, что ЗП приходит вовремя
Недостатки:Начну с главного, то есть с ЗП. План выставляют специально так, чтобы большинство сотрудников его не выполнило. К примеру, если выполнить его на 120% вы получите 2% от ваших продаж, если 100% то 1.5% и если выполнить план ниже 80% то получите голый оклад, размер которого составляет ваши часы работы (а это 140 руб в час), в среднем около 20 т. руб. Полгода работал в этой конченой компании, ничего хорошего не могу сказать. Не так встал, сразу приходит сообщение, тупо заставляют назойливо за*бывать покупателя, даже если он не нуждается в консультации. Постоянные переоценки, из-за которых нужно быть в 8 часов на работе, когда нужно в 6 из дома выйти, чтобы успеть, при всем этом прошлая смена закончилась в 22:00. В общем, максимально конченое место для работы. Даже уволить нормально не могут с этой помойки, все потому что территориалу до звезды. Худшее место, где доводилось работать.
-
✓ ПреимуществаКрасивый магазин, может попасться хороший коллектив. Далее →✗ Недостатки- Ужасное руководство, которое требует выполнения личных продаж на 100%, если сделаешь хоть на процент меньше, премии не будет или вообще уволят. — Оклада по сути нет. Почасовая ставка 200 р. в час без учёта вычета налогов. Это такие копейки, что даже смешно. Так что обещанных золотых гор в зарплатах нет от слова совсем. — Обеда по сути нет. Ты день бегаешь и таскаешь коробки с обувью туда-сюда. — Если скажешь, что голодная и хочешь сходить на свой законный обед, услышишь в свой адрес много интересного. Терпи или уходи. Вывод: ужасное место работы.. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп без задержек. Адекватные и приятные покупатели. Более менее адекватное руководство Далее →✗ НедостаткиОчень много минусов на этой работе, обещали одну ЗП, а по итогу выходит совершенно другая! 43 т, вместо 70-90 т. Постоянная переоценка и надо приходить к 8 утра! А если ты еще и далековато живешь от работы, то вставать в 5−6 утра, и будь добр, еще и отработать целый день. Тяжелый труд, постоянно надо лазить по полкам и ждать нужный размер. Если бы платили 90-100 т за такой труд, то не было бы такой текучки. И люди охотнее соглашались идти на работу. Нехватка штата, и тебе приходится работать как за двоих. Форма просто ужас, отвратительного качества поло, и воняешь в ней как свинка, не мытая! Ужасная база знаний, самые тупые курсы по обучению, которые я когда-либо видела. Компания зажала деньги на хорошее обучение для сотрудников, но при этом требует выполнения показателей на 100+. Вообще не советую. Как продавец выходного дня, еще терпимо 2 дня в неделю можно выйти, и тебя не будет касаться переоценка и все остальное. Далее →