ТУРКОВ: отзыв сотрудника
Из плюсов можно отметить главным образом коллектив. Среди монтажников КИПиА собрались хорошие люди, помогут всегда и в любое время, достаточно интеллигентные.
Еще один плюс в том что можно отпроситься когда угодно и на сколько угодно, с дальнейшей отработкой соответственно.
Выдают практически весь нужный инструмент.
На этом плюсы заканчиваются
Недостатки:Ответ «все!» боюсь не подойдет.
Условия труда тут отвратительные, в осенне-весенний период температура в цеху 11−14 градусов при влажности 60−70%, потому что такие договорные отношения с арендодателем рабочих помещений. Зимой собственно не сильно выше, 14−17 градусов. Летом наоборот, стальная крыша накаляется и в помещении 37−40 градусов, как в печке. Постоянный повышенный шумовой фон от соседнего цеха и пыль, тоннами осидающая на все поверхности (и ваши легкие). Работодатель с этим ничего делать даже не собирается, на свой персонал ему плевать. Спец одежда не выдаётся ни на один из периодов.
Заработная плата… тут все так же. В договоре оклад один (40), по факту он почти в два раза меньше, остальная часть это сделка. И тут начинается самое интересное… Не верьте вилке в вакансии. Если работать весь месяц с 8 до 19 часов без выходных (совсем) то максимум что вы сможете заработать это 90−100 т.р., но на долго вас таким темпом не хватит.
Средняя ЗП у монтажника 50−70, при работе с 8 до 17 часов, и парой выходных в месяц.
Ко всему прочему постоянные перебои с комплектующими, и со сборкой других отделов. НО все работают на окладе (и плевать на вас хотели), а вы на сделке, и деньги терять будете только вы, просиживать штаны пока нет комплектующих, без какой-либо компенсации. А в последнее время и запрет подработок по выходным.
Не советую однозначно
Полезный отзыв?
(1)
Работа в ТУРКОВ в Москве (5 отзывов) →
Работа в Москве (71098 отзывов) →
То что тут пишут хорошие отзывы не видитесь. В цеху дикий холод зимой, даже в куртке будет холодно. Соц. пакет на минималке и самое любимое это здесь ГПХ, заболел, больничный тебе никто не оплатит, так еще и будут претензии. Уходил от сюда с большим удовольствием и нашел работу, где мой труд действительно цениться и оплачивается....
Неуважение всего коллектива, хамство. Куда смотрит [О.] не понятно, но видимо ему нужны только деньги. Отдел продаж работает так себе. ЗП идешь на одну, а в итоге получаешь совсем другое, за такие копейки вам будут выносить мозг как только можно. Особенно ненавидел общение с проектировщиками, ребят, хватит вести себя будто вы какие-то короли, спуститесь на землю....
- кто-то ниже написал - директор может сказать одно, а через 5 минут другое. Это правда. В топ-менеджменте творится что попало. Все против всех, нет согласованности действий, конфликты и соперничество. Тухлая атмосфера. Кто создает и ведет команду? К тому и вопросы) Линейные сотрудники при этом хоть и уходят периодически в перегруз, но коллектив хороший. Не знаю, как сейчас. Компания дала много х...
Руководитель и его собачка вести с сотрудниками вообще не умеют. [Г.] [Н.] я хоть и девушка, но ее логику не понимала из-за этого приходилось переделывать проект постоянно, от этого проекты длились долго и до моего ухода они не завершились в итоге. Полностью не компетентна, не думаю, что будет приятно слышать коллеге «у меня нет ни времени, ни желания тебя проверять». Коллектив вроде дружный, но с...