Улыбка Радуги: Плохие условия и отношение к сотрудникам
Белая ЗП выплачиваемая в срок, пожалуй на этом все
Недостатки:Их очень много.
Хотелось бы отметить, что в ставку — 149 р/ч включено:
1. Открытие/закрытие магазина
2. Работа на кассе
3. Консультирование в зале
4. Выкладка товара
5. Смена ценников
6. Мытье стеллажей, дверей — всего
7. В конце смены мытье пола
8. Так же ты будешь работать охранником.
9. Да, еще бывают ситуации, когда ты работаешь в магазине ОДИН.
Про нормальные выходные ты можешь вообще забыть, тебя могут выдергивать с выходного (единственного) при графике 4/1.
Отношение ТМ к продавцам оставляет желать лучшего. Она считает за людей только директоров.
У директоров часто такое же отношение к продавцам, что и ТМ. Сами директора толком не знают стандартов компании. Что-то не устраивает — увольняйся. Незаменимых людей нет. Но когда ты подходишь к директору и говоришь о том, что я увольняюсь, тебе начинают сать в уши, что как так, хороший сотрудник, не уходи. Так же вакансии у компании висят по полгода, т.к. люди приходят, начинают работать и понимают, что здесь денег не заработать.
Для студентов как вариант подработки отлично, но если у тебя есть кредиты, съемная квартира и ты хочешь кушать периодически — делать здесь нечего.
Ах да, еще будешь выслушивать уйму гвна от покупателей, они могут тебя [censored] по стандарту сети, ты не имеешь права ничего ответить.
О мнимом карьерном росте, из продавцов в директора — что-то за гранью реального.
Если хочешь почувствовать себя рабом — велком..
👉 Работа в УЛЫБКА РАДУГИ в Череповце (1 отзыв) →- 💼 Работа в ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Череповце (5 отзывов) →
- 🏭 Работа в Череповце (298 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаСвоевременно оплачивают труд Далее →✗ НедостаткиРабота в компании более похожа на работу с выгребной ямой! Знаменитая лояльность, которую так любят выставлять, абсолютно отсутствует. Когда принимают на работу, то забывают почему-то рассказать, как предстоит не только работать на кассе и в зале, а практически выполнять всевозможные задания, которые, как правило, в иных организациях оплачиваются дополнительно. Никогда, никогда не заплатят больше, чем вы сделали работы. Проблема с персоналом падает тоже на плечи сотрудников, так как компания жёстко экономит, то припасите с собой горшок или подгузник, ведь может получиться так, что в уборную попасть будет проблематично, ведь работать будете с потоком в одиночку. Про покушать можно вообще забыть. Начнёте возмущение или бунт, то сразу укажут на дверь, а в худшем случае передадут строптивого сотрудника в базу данных СБ и прощай карьера! Пора сменить девиз лояльности на безразличие. Претензии и возмущение покупателей будете через себя пропускать, так как сотрудников не хватает, а орущие матом люди будут винить во всём вас, а вы после этого улыбайтесь и всё. Продавец — это вещь, тряпка и расходник. Какую бы пользу в компанию не внёс, всё равно ты расходник, об который можно ноги протереть, ведь просто улыбайся. Обещанных денег по объявлению, которое на двери у каждого магазина, даже... Далее →
-
✓ ПреимуществаУдобное место отдыха Далее →✗ НедостаткиНачнём с того, что нет ни охраны, ни антикражных ворот. Но с продавца требуют следить за воришками, и не важно, один ты в смене и куча народа, или акция. Мало обучения для директоров — буквально кидают и сам обучайся. Необоснованное урезание часов, хотя после нового года, конечно, меньше выручка, и это логично. А от количества часов зависит зарплата, и можно в 2025 году получать 22 тысячи при полной занятости. Оплата уборки полов вообще песня: можешь убираться, но могут и не оплатить вовсе. И 4000 на месяц за уборку на троих сотрудников — позор. Далее переходим к территориальным менеджерам, которых непонятно по какому принципу набирают. Первый вообще смотрел только на чистоту и вообще ни в чём другом разбираться не хотел, когда спрашивали по проблемам магазина — только кивал головой, что заявка сделана, ждите. Так и ушёл с места, не закрыв нормально заявку. Когда нашли нового ТМ, который вообще из сферы общепита, стало ещё хуже, плюс сменился сотрудник службы безопасности. Новый ТМ не поддерживала сотрудников, а старалась только ради показателей. Ну и когда новая ТМ только пришла и сказала, что нужно менять весь штат, магазин было вообще прелестно. Как только ТМ и сотрудник службы безопасности вроде как наотучились,... Далее →